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“科学家”这一职业属于哪种技术维度组合(  )。

发布时间:2020-11-13

A.流程不确定性高,任务不确定性低

B.流程不确定性低,任务不确定性低

C.流程不确定性低,任务不确定性高

D.流程不确定性高,任务不确定性高

试卷相关题目

  • 1组织对员工需求做出反应的一种过程,即组织通过建立一定的机制,使员工充分参与到有关的决策中来,对他们自己的工作进行设计,这是指(  )。

    A.自我管理的工作团队

    B.工作人性化的质量

    C.社会技术系统

    D.工作定义

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  • 2权力的主要结构来源有(  )。

    A.知识

    B.资源

    C.人际关系

    D.网络工作

    E.决策

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  • 3下列哪些描述的是简历特征(  )。

    A.工作

    B.绩效

    C.经验

    D.成熟度

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  • 4开放群体具有哪些特征(  )。

    A.经常更换成员

    B.成员来去自由

    C.成员比较稳定

    D.等级关系较严明

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  • 5下列命题正确的有(  )。

    A.人格维度与工作绩效之间有着重要关系

    B.ESTJ个性者组织能力强,重实务,喜好组织活动和管理事务

    C.麦尔斯—布瑞格斯类型指标使荣格的类型理论进入了实际应用

    D.五项人格维度构成了所有人格因素的基础,并包括了人格当中的大多数明显变异

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  • 6将组织变革为不断进取的学习者,成为有效的学习组织,可以遵循以下(  )除之外的步骤(  )。

    A.制定战略方案

    B.重塑组织文化

    C.认清建立学习型组织的障碍

    D.构建适宜组织学习的组织架构

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  • 7组织设计的着眼点和基本问题是确定人员在组织中的位置,即机构设置和(  )配置(  )。

    A.人员

    B.职位

    C.职务

    D.工作

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  • 8成员们通过群体内的沟通来表达自己的挫折感和满足感,这体现了沟通的(  )。

    A.控制功能

    B.激励功能

    C.情绪表达功能

    D.信息传递功能

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  • 9组织设计的基本功能是协调组织中人员与(  )之间的关系,使组织保持灵活性和适应性,从而有效地实现组织目标(  )。

    A.结构

    B.工作

    C.任务

    D.职位

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  • 10在社会学习中,家庭.同龄人群.宗教组织以及文化等,都以怎样的方式塑造个体的态度(  )。

    A.直接

    B.非直接

    C.有限

    D.决定性

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