组织中往往将人区分为A型和B型两种人格。A型人总觉得时间紧迫,富有竞争性,比较没有耐心,做事非常快,很难有空闲时间,因此承受的压力比较大。以下对B型人描述不正确的是 ( )
发布时间:2022-02-11
A.轻松、悠闲
B.性格比较抑郁
C.与世无争
D.压力比较轻
试卷相关题目
- 1变革过程中的行为转换阶段是组织变革的什么阶段 ( )
A.解冻阶段
B.变革阶段
C.再冻结阶段
D.强化阶段
开始考试点击查看答案 - 2正式组织与非正式组织共i共存是组织的天然属性,从这两种组织的本质出发,使非正式组织和正式组织有机配合,就是使组织成员的 ( )
A.心理和信息顺利沟通
B.心理构建正确的组织文化
C.性格、习惯和兴趣配合到同一部门
D.情感心理感性与组织的目标任务理性结合
开始考试点击查看答案 - 3与非正式组织相比,正式组织的重要标准是
A.情感
B.正规的程序
C.效率
D.高度的责任心
开始考试点击查看答案 - 4组织变革的第一步是
A.分析变革因素,制定改革方案
B.通过组织诊断,发现变革征兆
C.选择正确方案,实施变革计划
D.评价变革效果,及时进行反馈
开始考试点击查看答案 - 5关于压力的解释不正确的是 ( )
A.并非所有的压力都是不良的
B.改善组织沟通也会使沟通不畅所产生的压力减至最小
C.外部不确定性增大,变革中的压力成本有上升的趋势
D.由于个人压力来自个人因素,建构组织文化是没用的
开始考试点击查看答案 - 6将“改变员工原有的观念和态度”作为中心任务的组织变革阶段是 ( )
A.解冻阶段
B.变革阶段
C.再冻结阶段
D.行为转化阶段
开始考试点击查看答案 - 7研究表明,导致团体内部或团体之间发生冲突的最直接因素是
A.工作方式
B.性格
C.文化价值观
D.竞争
开始考试点击查看答案 - 8组织变革后的行为强化阶段是
A.解冻阶段
B.心理准备阶段
C.变革阶段
D.再冻结阶段
开始考试点击查看答案 - 9提出运用力场分析的方法研究变革阻力的学者是
A.哈默
B.钱皮
C.卢因
D.希尔
开始考试点击查看答案 - 10根据冰山理论,不属于水面上的冰山的是 ( )
A.组织结构
B.任务技术
C.组织行为体系
D.生产发展
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