试卷相关题目
- 1在环境较为不确定时,内部组织比较松散,决策权力分散并且权力层级不明确,组织结构设计可采取
A.机械式组织
B.有机式组织
C.虚拟式组织
D.分权式组织
开始考试点击查看答案 - 2“一长制”领导原则最适宜在企业组织的哪一个系统中贯彻 ( )
A.决策系统
B.参谋系统
C.指挥系统
D.监督系统
开始考试点击查看答案 - 3责任、权力、利益三者之间不可分割,必须是协调的、平衡的和统一的,这是组织工作中的 ( )
A.责权利相结合原则
B.分工协作原则
C.目标任务原则
D.平衡原则
开始考试点击查看答案 - 4工作多变性较大同时可分析性较大,工作需要依靠知识和能力并按照公式化、程序化方式操作的部门技术是哪种类型技术 ( )
A.常规型
B.非常规型
C.工艺型
D.工程型
开始考试点击查看答案 - 5组织内部门技术越是非常规化,高效的组织对组织集权化程度和组织结构的要求分别是 ( )
A.高,机械式
B.低,机械式
C.低,有机式
D.高,有机式
开始考试点击查看答案 - 6要求每位下属应该有一个并且仅有一个上级的组织设计原则是
A.统一指挥原则
B.专业化分工原则
C.控制幅度原则
D.权责对等原则
开始考试点击查看答案 - 7组织设计的基本原则是
A.控制幅度
B.权责对等
C.统一指挥
D.专业化分工
开始考试点击查看答案 - 8认为环境、战略、技术与组织规模是影响组织设计的因素的学者是
A.伯恩斯
B.斯托克
C.西拉季
D.劳伦斯
开始考试点击查看答案 - 9根据梅尔斯和斯诺的观点,当组织处在比较稳定的环境中时,更适合采取的战略类型是
A.防御者型
B.探险者型
C.分析者型
D.反应者型
开始考试点击查看答案 - 10钱德勒在研究组织结构与战略关系时提出战略发展的第一个阶段是
A.地区开拓阶段
B.纵向联合发展阶段
C.数量扩大阶段
D.产品多样化阶段
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