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组织行为学模拟题5

推荐等级：

卷面总分：100分
试卷类型：真题试卷
测试费用：¥5.00
试卷答案：有
练习次数：27次
作答时间：120分钟

试卷介绍

管理岗位

试卷预览

121心理学家舒兹将人际关系需求分为包容需求、控制需求与（）。
A.尊重需求
B.感情需求
C.成就需求
D.利益需求
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122关于冲突观念的现代观点认为（）。
A.冲突有害无益
B.应当避免冲突
C.冲突有利无害
D.保持适度水平的冲突是有益的
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