组织行为学模拟题9

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• 11下列属于组织结构需要变革的征兆的是（  ）。 

  A.组织领导不满意企业利润

  B.员工不满意工资水平

  C.组织经营成绩快速下滑

  D.企业内部出现冲突

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• 12下列属于扁平化组织结构优点的是（  ）。 

  A.高度专业化分工

  B.降低管理费用

  C.管理权力高度集中

  D.职责容易 明确规定

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• 13弗雷德里克·泰罗是（  ）理论的代表之一 。

  A.行政管理理论

  B.官僚制理论

  C.科学管理理论

  D.系统管理理论

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• 14以工作流程为中心来构建组织结构的组织结构类型是（  ）。 

  A.科层组织结构

  B.职能式组织结构

  C.线性组织结构

  D.扁平组织结构

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• 15文化维度理论是由荷兰著名学者（  ）创立的。

  A.阿西

  B.皮尔尼克

  C.霍夫斯坦德

  D.斯皮尔曼

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• 16目前，常见的事业部组织结构有产品事业部和（  ）两类 。

  A.技术事业部

  B.服务事业部

  C.区域事业部

  D.管理事业部

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• 17科层组织最大的特点是（  ）。 

  A.等级森严

  B.在于他不是什么，而不在于他是什么

  C.以科学方法为指导

  D.领导采取集权方式

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• 18下列不属于组织变革方法策略的是（  ）。

  A.改良式的变革

  B.综合式的变革

  C.爆破式的变革

  D.计划式的变革

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• 19关于组织文化表述正确的是（  ）。 

  A.组织文化只有正向作用

  B.组织文化既有正向作用也有负面功能

  C.组织文化只有负面功能

  D.组织文化对组织没有影响

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• 20在组织战略中，提出“战略——结构”组织设计原则的是（  ）。 

  A.霍夫斯坦德

  B.皮尔尼克

  C.钱德勒

  D.斯皮尔曼

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