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组织行为学模拟题8

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:真题试卷
  • 测试费用:¥5.00
  • 试卷答案:有
  • 练习次数:35
  • 作答时间:120分钟

试卷介绍

管理岗位

试卷预览

  • 21下列不属于自我管理团队特点的是(  )。

    A.强调个人自由

    B.容纳了组织的基本资源和能力

    C.部门垂直边界的淡化

    D.“一站式服务”与团队的自我决策

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  • 22工作专门化的实质是(  )。

    A.每个人专门从事工作活动的一部分

    B.企业只从事某一种生产或营销

    C.企业简化生产流程

    D.职工简化生产工序

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  • 23系统组织理论认为系统是一个开放的具有整体性的社会技术系统,代表人物有(  )。

    A.梅耶、泰罗

    B.梅耶、艾伦

    C.霍曼斯、卡斯特

    D.马克斯·韦伯、彼得·圣吉

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  • 24下列不属于工作设计需要遵循的原则的是(  )。

    A.以人为中心,正确处理好人和工作的关系

    B.重视工艺流程

    C.重视技术要求

    D.以领导为中心

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  • 25下列属于古典理论组织学派的是(  )。

    A.科层管理理论

    B.官僚制理论

    C.扁平管理理论

    D.系统组织理论

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  • 26组织设计最关键的是(  )。

    A.设计方案

    B.设计思路

    C.设计的理论渊源

    D.设计的具体操作性

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  • 27当代组织发展与变革中最为重要的主题是(  )。

    A.做好组织的领导

    B.激发组织的创新

    C.引进先进的管理经验、技术

    D.引进高层次的管理人才

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  • 28官僚制理论代表人物是(  )。

    A.梅耶

    B.艾伦

    C.彼得·圣吉

    D.马克斯·韦伯

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  • 29《第五项修炼——学习型组织的艺术和实务》的作者是(  )。

    A.梅耶

    B.艾伦

    C.彼得·圣吉

    D.泰罗

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  • 30文化维度理论是由荷兰著名学者(  )创立的。

    A.阿西

    B.皮尔尼克

    C.霍夫斯坦德

    D.斯皮尔曼

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