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组织行为学模拟题6

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:真题试卷
  • 测试费用:¥5.00
  • 试卷答案:有
  • 练习次数:75
  • 作答时间:120分钟

试卷介绍

管理岗位

试卷预览

  • 81下列属于内容型激励理论的是(  )。

    A.期望理论

    B.ERG理论

    C.目标设置理论

    D.公平理论

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  • 82GAS三阶段压力理论模型是由(  )。创立的

    A.马歇尔

    B.谢尔耶

    C.麦格拉斯

    D.罗宾斯

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  • 83古典理论时代被称为“科学管理之父”的是(  )。

    A.费雷德里克·泰罗

    B.亨利·法约尔

    C.亚当·斯密

    D.欧文

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  • 84组织行为学研究的对象是(  )。

    A.人的心理和行为的规律

    B.人在管理活动中运用的手段和技术等

    C.人的一般行为规律性

    D.组织的管理准则、管理规范和管理手段的基本问题

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  • 85下列不属于工作团队优点的是(  )。

    A.成员共享价值观和目标,具有良好的工作氛围

    B.集体决策,有利于提高决策质量

    C.增进沟通

    D.团队成员之间的专业与技能具有同一性

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  • 86权力根据倾向性可分为个人权力和(  )权力。

    A.社会权力

    B.组织权力

    C.部门权力

    D.群体权力

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  • 87下列关于群体冲突说法不正确的是(  )。

    A.一般不会导致组织灭亡

    B.群体冲突都是破坏性的

    C.它会危害到组织的绩效

    D.冲突有时也有积极作用

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  • 88关于集权和分权的说法正确的是(  )。

    A.集权对组织来说是非常有害的

    B.集权和分权对组织来说缺一不可

    C.分权是非常有害的,使实现统一的政策非常困难

    D.集权总体来说比分权好

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  • 89下列不属于被领导者作用的是(  )。

    A.服从领导

    B.支持领导

    C.对抗领导

    D.监督领导

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  • 90下列不属于魅力型领导的独特特征的是(  )。

    A.提供远景

    B.鼓舞

    C.注重行动

    D.集权

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