传统的程序化决策制定中最普遍和最为盛行的技术是（   ）。

试卷相关题目

• 1某服装厂兼并一家纺织厂，此种战略形式属于（   ）。

  A.水平一体

  B.前向一体化

  C.后向一体化

  D.水平多元化

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• 2计划工作程序的第一步是（   ）。

  A.确定目的

  B.估量机会

  C.编制预算

  D.制订派生计划

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• 3组织外部环境中，不确定性最高、对组织管理者挑战最大的环境是（   ）。

  A.简单和稳定的

  B.简单和动态的环境

  C.复杂和动态的环境

  D.复杂和稳定的环境

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• 4“人际关系学说”创建的基础是（   ）。

  A.霍桑试验

  B.技术分析

  C.数学模型

  D.权变学说

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• 5“任何组织都必须以某种权力作为基础，才能实现目标，只有权力，才能变混乱为秩序。”反映这一观点的理论是（   ）。

  A.泰勒的科学管

  B.巴纳德的社会合作理论

  C.韦伯的行政组织理论

  D.西蒙的决策理论

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• 6汽车、家电的生产所采用的生产技术形式是（   ）。

  A.单件或小批量生产技术

  B.大批量或集中生产技术

  C.连续流程性生产技术

  D.非连续流程性生产技术

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• 7被称为“斯隆模型”的组织结构是（   ）。

  A.直线型组织结构

  B.职能型组织结构

  C.事业部制组织结构

  D.矩阵结构

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• 8下列不属于分权制组织特点的是（   ）。

  A.中下层有较多的决策权限

  B.上级的控制较多

  C.在统一规划下可独立经营

  D.实行独立核算，有一定的财务支配权

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• 9管理者所能进行的组织变革领域是（   ）。

  A.结构

  B.结构、技术

  C.结构、技术、人员

  D.结构、技术、人员、环境

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• 10人员配备指的是（   ）。

  A.设计和维持一种有助于有效的集体活动的组织结构的活动过程

  B.对管理者进行恰当而有效地选拔、培训和考评，以保证组织活动的正常进行

  C.将若干工作任务组合起来构成一项完整的职位

  D.对组织内每个成员的行为进行引导和施加影响的活动过程

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