试卷相关题目
- 1在组织职权系统中,一般用职位说明书来表示组织的正式职权系统和联系网络( )。
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 2无界限组织是美国通用电气公司前总裁杰克·韦尔奇设想的一种理想的组织结构( )。
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 3马斯洛从心理学的角度研究了心理过程的诸多因素,认定动机是引发行为的源泉( )。
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 4领导有效性的评价主要包括领导的工作绩效评价与领导功能的组织评价( )。
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 5有效的授权可以使领导者从非程序化事务中摆脱出来,集中精力抓大事( )。
A.正确
B.错误
开始考试点击查看答案 - 6组织行为学是一门( )。
A.理论性学科
B.应用性学科
C.实验性学科
D.综合性学科
开始考试点击查看答案 - 7下面哪种方法不是问卷调查法的形式( )。
A.选择法
B.是否法
C.等级排列法
D.比较法
开始考试点击查看答案 - 8心理过程的动力特征是( )。
A.态度
B.气质
C.性格
D.能力
开始考试点击查看答案 - 9只反映客观事物个别属性的是( )。
A.感觉
B.知觉
C.社会知觉
D.自我知觉
开始考试点击查看答案 - 10个性心理特征的核心部分是( )。
A.态度
B.气质
C.性格
D.能力
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