按照组织变革的侧重点的不同，可以将其分成（ ）。

试卷相关题目

• 1对决策者来说，要使决策达到最优，必须要做到（ )。

  A.获得与决策有关的全部信息

  B.真实了解全部信息的价值所在

  C.能制定所有可能的方案

  D.准确预期到每个方案在未来的执行结果

  开始考试点击查看答案
• 2下列属于管理者扮演的决策制定者角色的有（ ）。

  A.故障处理者

  B.发言人

  C.资源分配者

  D.谈判者

  开始考试点击查看答案
• 3组织的外部环境具有的变动特性包括（ ）。

  A.确定性

  B.不确定性

  C.随机性

  D.复杂性

  开始考试点击查看答案
• 4自20世纪下半叶起，人们开始关注的管理新职能包括（ ）。

  A.决策

  B.创新

  C.计划

  D.沟通

  开始考试点击查看答案
• 5“爱屋及乌”是决策中常见的（ ）的典型反映。

  A.光环效应

  B.首因效应

  C.近因效应

  D.从众效应

  开始考试点击查看答案
• 6SWOT分析把环境分析结果归纳为（ ）。

  A.机会

  B.威胁

  C.优势

  D.劣势

  开始考试点击查看答案
• 7常用的纠正偏差的手段包括（ ）。

  A.行政手段

  B.经济手段

  C.文化手段

  D.法律手段

  开始考试点击查看答案
• 8沟通在管理中举足轻重，其主要功能体现在（ ）。

  A.激励

  B.控制

  C.情绪表达

  D.获取信息

  开始考试点击查看答案
• 9管理的两重性是指（ ）。

  A.一般性和特殊性

  B.简单性和复杂性

  C.科学性和艺术性

  D.理论性和实践性

  开始考试点击查看答案
• 10管理者的角色体现在（ ）。

  A.决策制定

  B.信息传递

  C.人际关系

  D.目标调控

  开始考试点击查看答案