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试卷介绍
事业单位招聘工作人员练习题61
试卷预览
- 1某商场经理为了提高商场的服务质量,聘请有关专家在现场对销售人员进行销售指导,这是一 种()。
A.现场控制
B.成果控制
C.事后控制
D.前馈控制
开始考试练习点击查看答案 - 2如果一个组织中决策权高度集中,问题自下而上向高级管理人员传递,由高级管理人员选择合适的行动方案,这个组织的结构倾向于( )。
A.分权化
B.复杂化
C.正规化
D.集权化
开始考试练习点击查看答案 - 3决策者在制定决策时需仔细衡量不同备选方案所需要做出的牺牲,这种做法是( )。
A.时机原理
B.时效原理
C.机会成本原理
D.贴现原理
开始考试练习点击查看答案 - 4为了保证组织目标和既定计划得以实现,就需要有( )。
A.计划职能
B.组织职能
C.领导职能
D.控制职能
开始考试练习点击查看答案 - 5在沟通结构中,有一个处于沟通中心的个体,成为沟通的媒介。这种沟通形态称为( )。
A.链式沟通
B.环式沟通
C.Y式沟通
D.轮式沟通
开始考试练习点击查看答案 - 6风险型决策最常用的方法是( )。
A.线性规划法
B.德尔菲法
C.盈亏平衡法
D.决策树法
开始考试练习点击查看答案 - 7从管理学的角度来看,激励所包含的三个关键要素是( )。
A.需要、动机、个人目标
B.需要、努力、个人目标
C.需要、动机、组织目标
D.需要、努力、组织目标
开始考试练习点击查看答案 - 8关于参与决策的消极作用,下列表达正确的是( )。
A.参与决策往往使参加者的责任心降低
B.参与决策会降低领导者的威信
C.参与决策无助于培养下属的管理能力
D.参与决策中,个人常因为注意别人发言或自己表达机会受剥夺而使自己的思维受到干扰,助于新思想的产生
开始考试练习点击查看答案 - 9一个企业正在策划进军汽车制造领域,这一战略层次属于( )。
A.产品战略
B.企业总体战略
C.渠道战略
D.竞争战略
开始考试练习点击查看答案 - 10组织为说服管理对象而采取的传播管理方法是( )。
A.新闻发布会
B.沟通性会议
C.公务谈判
D.游说策动
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