20世纪90年代,光美公司在国内推出微波炉产品。目前光美公司已建成覆盖全国的营销网 络,包括电商销售平台、数以千计的超市专卖柜和实体店以及十几个仓储物流中心。近年来不少 企业试图进入微波炉行业,均未能成功。光美公司给潜在进人者设置的进人障碍是( )。
发布时间:2021-12-14
A.现有企业对关键资源的控制
B.行为性障碍
C.现有企业的市场优势
D.规模经济
试卷相关题目
- 12007~2013年,S公司在作为P公司最大的元器件和闪存供应商的同时,推出了系列智能 手机和平板电脑,成为P公司在智能手机和平板电脑市场主要的竞争对手。P公司很想摆脱对S公 司的依赖,但由于S公司在生产关键零部件方面的能力显著强于其他公司,因而在短期内P公司仍然离不开讼司。这一案例中,影响讼司对P公司讨价还价能力的主要因素是( )。
A.业务量
B.产品差异化程度与资产专用性程度
C.信息掌握程度
D.纵向一体化程度
开始考试点击查看答案 - 2甲公司是一家大型商场。开业以来,公司积累了丰富的销售数据。公司战略部门每年都 会对这些数据进行收集整理,并据此推算出未来年度企业的销售风险。根据上述信息,甲公司 采用的风险管理方法是( )。
A.后推法
B.前推法
C.逆推法
D.正推法
开始考试点击查看答案 - 3宏远海运公司为了加强对损失事件的管理成立了一家附属机构,这家附属机构的职责是用母公司提供的资金建立损失储备金,并为母公司提供保险。宏远海运公司管理损失事件的方 法属于( )。
A.损失融资
B.风险资本
C.保险
D.专业自保
开始考试点击查看答案 - 4下列各项中,对准时生产方法(JIT)的作用表述错误的是( )。
A.该方法可能导致生产环节一旦出错则弥补空间小
B.该方法能够减少对供应商的依赖
C.该方法避免了因需求突然变动而导致大量产品无法出售的情况
D.该方法降低了存货变质、陈旧或过时的可能性
开始考试点击查看答案 - 5育英公司是一家英语培训机构,定位于高端培训。该公司实行纯英文教学,全部课程由外 籍教师进行授课,另外配备一名中文教师担任助教,所有教师都须有5年以上的教学经验。育英 公司培训活动中的组织协调机制是( )。
A.技艺(知识)标准化
B.工作过程标准化
C.工作成果标准化
D.相互适应,自行调整
开始考试点击查看答案 - 6为克服对客户需求的变化缺乏敏感性、公司结构性产能过剩等问题,神大钢铁公司近年来收购了远航造船厂,参股国兴造船厂,与天州钢帘线制造厂签订了合作协议。神大钢铁公司 的发展战略是( )。
A.前向一体化战略
B.后向一体化战略
C.密集型战略
D.多元化战略
开始考试点击查看答案 - 7根据波特的价值链分析理论,下列各项中,属于企业支持活动(辅助活动)的是( X
A.聘请咨询公司实施广告策略
B.物流配送产品
C.生产设备的维修
D.通过互联网进行广告宣传
开始考试点击查看答案 - 8企业每周组织员工自由思考,刺激并鼓励在场人员畅所欲言,开展集体讨论。该方法的优点是( )。
A.激发了想象力,有助于发现新的风险和全新的解决方案
B.速度较慢并易于开展
C.可能会出现特殊的小组状况,导致某些有重要观点的人保持沉默而其他人成为讨论的主角
D.实施成本较高,要求参与者有较好的素质,这些因素是否满足会影响头脑风暴法实施的效果
开始考试点击查看答案 - 9为了适应市场需求,甲公司决定投资扩大手机生产规模。市场预测表明:该产品销路好的概 率为0.6,销路差的概率为0.4。据此,公司计算出多个备选方案,并根据在产品销路不确定情况下净 现值的期望值,选择出最优方案。根据上述信息,甲公司采用的风险管理技术与方法是( )。
A.流程图分析法
B.事件树分析法
C.敏感性分析法
D.决策树分析法
开始考试点击查看答案 - 10亚洲R国H公司推出了一个名为“东大机器人”的项目,该项目的目标是通过R国顶级学 府J大学的入学考试。2013年以来,“东大机器人”每年都参加J大学的入学考试,但连续3年的得 分均低于J大学的录取分数线。H公司于2016年11月正式宣布因项目过于复杂而最终放弃该项目。 根据上述描述,H公司研发“东大机器人”项目面临的风险是( )。
A.战略风险
B.市场风险
C.技术风险
D.产业风险
开始考试点击查看答案