项目已经启动,刚刚进入计划编制阶段。在计划编制阶段的早期,项目经理通常应 该采用什么领导风格?( )
发布时间:2021-11-07
A.命令式
B.教练型
C.支持型
D.授权型
试卷相关题目
- 1通链审寶项目續蜂评估文件以及与团队成员进行交谈;项目经 项计划外的按能缚训,接下来他应该( )。
A.什么也不做,只能按计划开展培训
B.动用管理储备开展计划外培训
C.向组织申请计划外的培训费用
D.压缩其他培训费用
开始考试点击查看答案 - 2高效目团後( )。
A.以领导为导向
B.以任务和结果为导向
C.集中办公
D.通过电子网络联系
开始考试点击查看答案 - 3在敏撻自中,架用最度的集中和协作的团队结构有利于( )。
A.减少变更的数量
B.减少所需的人力资源
C.适应快速变化的环境
D.降低决策的难度
开始考试点击查看答案 - 4项目团队想通过一种更加客观和结构化的方法,找出产品存在的缺陷、漏洞和其他 不合规问题,可以使用以下哪项技术?( )
A.检査
B.审计
C.测试或产品评估
D.统计抽样
开始考试点击查看答案 - 5以下关于项目质量管理的说法错误的是( )。
A.项目质量管理既要考虑项目管理的质量,又要考虑项目产品的质量
B.项目质量管理同时兼顾项目过程的质量和项目结果的质量
C.项目质量管理方法适用于所有的项目,无论项目会产出怎样的结果
D.项目质量管理是为了保证项目结果达到尽可能高的质量标准
开始考试点击查看答案 - 6项目的早期,应该让哪些人参与项目的规划和决策?( )
A.少数技术专家
B.项目经理
C.核心团队成员
D.所有项目团队成员
开始考试点击查看答案 - 7关于认可与奖励,下列说法错误的是( )。
A.在决定认可与奖励时,应考虑文化差异
B.认可与奖励应该在项目结束之后做
C.只有满足被奖励者的某个重要需求的奖励,才是有效的奖励
D.除了金钱奖励,还存在各种有效的无形奖励
开始考试点击查看答案 - 8在敏捷型项目中,高效的自组织团队是( )。
A.由通用的专才构成
B.由主题专家构成
C.由团队成员自发形成
D.由分布在不同地方的人构成
开始考试点击查看答案 - 9为了获得项目所需的人力资源,项目经理经常要与以下各方谈判,除了( )。
A.高级管理层
B.职能部门经理
C.其他项目经理
D.外部资源供应商
开始考试点击查看答案 - 10采取虛拟团队的方式开展项目工作,其优势是( )。
A.团队成员之间更容易分享知识和经验
B.更容易跟进项目进度
C.可有效利用各个地区专家的力量
D.在家办公的困队成员容易产生孤立感
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