试卷相关题目
- 1现代管理活动中,控制工作的首要目的是( )。
A.研究现状
B.维持现状
C.扭转现状
D.打破现状
开始考试点击查看答案 - 2控制工作的第二个目的是( )。
A.扭转现状
B.维持现状
C.打破现状
D.认识现状
开始考试点击查看答案 - 3下列哪一项控制工作的纠正措施是用于正在进行的计划执行过程?( )。
A.前馈控制
B.反馈控制
C.现场控制
D.直接控制
开始考试点击查看答案 - 4在控制工作类型中,( )。是控制工作的基础。
A.现场控制
B.前馈控制
C.直接控制
D.间接控制
开始考试点击查看答案 - 5强调预防作用的控制方法是( )。
A.现场控制
B.前馈控制
C.直接控制
D.间接控制
开始考试点击查看答案 - 6控制工作是一个信息反馈过程,它的两个前提条件是( )。
A.控制标准、成效衡量
B.拟定标准、成效衡量
C.成效衡量、控制机构和人员
D.控制标准、控制机构和人员
开始考试点击查看答案 - 7美国心理学家凯利提出了( )。
A.激励需求理论
B.激励强化理论
C.归因论
D.期望理论
开始考试点击查看答案 - 8间歇强化的主要形式不包括( )。
A.固定间隔
B.可变间隔
C.固定比率
D.连续比率
开始考试点击查看答案 - 9在期望理论中,( )。是指一个人对某一目标的重视程度与评价高低。
A.效价
B.努力
C.期望值
D.激励力
开始考试点击查看答案 - 10期望理论是美国心理学家( )。提出的。
A.赫茨伯格
B.麦克莱兰
C.马斯洛
D.弗鲁姆
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