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群体规范形成的方式一般有(  )。

发布时间:2020-11-13

A.三种

B.四种

C.五种

D.六种

试卷相关题目

  • 1组织内部的职工个人工作等级、职位的升降指的是事业生涯的(  )。

    A.横向变动

    B.纵向变动

    C.斜向变动

    D.向核心的变动

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  • 2组织行为学把组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程称为(  )。

    A.事业生涯管理

    B.事业生涯计划

    C.事业生涯开发

    D.事业生涯发展

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  • 3创造性行为产生的内在主观特征是(  )。

    A.创造性能力

    B.创造性思维

    C.创造性知觉

    D.创造性记忆

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  • 4任何创造性行为都必须产生出对组织、对社会、对人类有价值的新成果,这体现了创造性行为的(  )。

    A.首创性

    B.有用性

    C.主动性

    D.高效性

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  • 5按不同行为方式来划分,价值观可分为(  )。

    A.五类

    B.六类

    C.七类

    D.八类

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  • 6每个人都有对他人的需要,因而产生人际关系的需求。这种观点的提出者是(  )。

    A.霍曼斯

    B.劳勒

    C.伦林

    D.舒兹

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  • 7确定信息通道是正式的还是非正式的沟通要素是(  )。

    A.信息源

    B.接受者

    C.编码

    D.载体

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  • 8在组织行为学研究中,人际关系主要是指人们之间的(  )。

    A.合作关系

    B.工作关系

    C.交往关系

    D.心理关系

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  • 9在苹果电脑公司中,零件购买部与零件组装部之间的关系是(  )。

    A.顺序式相互依赖关系

    B.互惠式相互依赖关系

    C.联营式相互依赖关系

    D.协作式相互依赖关系

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  • 10在领导活动的三要素中,关键要素是(  )。

    A.客观环境

    B.领导者

    C.被领导者

    D.组织文化

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