试卷相关题目
- 1领导者决定着组织运行与发展的( )。
A.方向
B.层次
C.高度
D.水平
E.深度
开始考试点击查看答案 - 2影响合作与竞争的因素有( )。
A.个性特征
B.动机
C.信息沟通
D.群体规模
E.领导水平
开始考试点击查看答案 - 3创造性行为的特点包括( )。
A.有效性
B.首创性
C.有用性
D.适应性
E.主动性
开始考试点击查看答案 - 4组织文化的传统表现形式是( )。
A.文字和标识
B.物质象征
C.仪式
D.实物形象和艺术造型
开始考试点击查看答案 - 5人们在组织变革的过程中,苟安现状,迷恋老的章程、秩序与习惯,表现为往往以各种借口反对变革,这是( )。
A.依赖性心理
B.保守性心理
C.习惯性心理
D.求稳性心理
开始考试点击查看答案 - 6组织文化的特点包括( )。
A.阶级性
B.民族性
C.整体性与个体性
D.历史连续性
E.创新性
开始考试点击查看答案 - 7组织行为学是一门( )。
A.理论性学科
B.应用性学科
C.实验性学科
D.综合性学科
开始考试点击查看答案 - 8以下不属于组织行为学所使用的实验法的是( )。
A.现场实验法
B.实验室实验法
C.心理测验法
D.准实验法
开始考试点击查看答案 - 9把能力分为智力、专门能力和创造力三类,其划分的标准是( )。
A.差异性
B.倾向性
C.适应性
D.独立性
开始考试点击查看答案 - 10创造性行为产生的内在主观特征是( )。
A.创造性思维
B.创造性需要
C.创造性动机
D.创造性能力
开始考试点击查看答案