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( )领导者把权力的获取和利用看成是自我的人生价值。

发布时间:2022-02-11

A.集权型

B.民主型

C.放任型

D.以上都不对

试卷相关题目

  • 1在企业中,如果下屈的独立性强,工作能力突出,那么采用( )的领导方式,效果最差。

    A.集权型

    B.民主型

    C.授权型

    D.参与型

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  • 2对组织的职能和程序推崇备至,以把事情理顺、工作有条不紊地进行而引以为豪,这种领导属于( )

    A.魅力型领导者

    B.变革型领导者

    C.战略型领导者

    D.事务型领导者

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  • 3向被领导者授权、鼓励下属参与的领导者属于 ( )

    A.维持型领导者

    B.创新型领导者

    C.集权型领导者

    D.民主型领导者

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  • 4领导者善于创造一种变革的氛围,热衷于提出新奇的、富有洞察力的想法,把未来描绘成诱人的蓝图,并且还能用这样的方法去刺激、鼓励和推动其他人勤奋工作,这样的领导类型是 ( )

    A.民主型

    B.魅力型

    C.变革型

    D.事务型

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  • 5相对于民主式领导者,对集权式领导者的优点叙述不正确的是 ( )

    A.被领导者或下属受控制的力度较大

    B.管理的组织成本在其他条件不变的情况下,要低于在组织边界以外的交易成本

    C.纪律严格,管理规范,赏罚分明

    D.可以激励下属的需要,发展所需的知识

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  • 6根据领导者运用职权的方式不同,可以将领导方式分为专制、民主与放任三种类型。其中民主式领导方式的主要优点是

    A.纪律严格,管理规范,赏罚分明

    B.组织成员具有高度的独立自主性

    C.按规章管理,领导者不运用权力

    D.员工关系融洽,工作积极主动,富有创造性

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  • 7下列按创新方式划分的领导类型是

    A.民主式领导

    B.魅力型领导

    C.战略型领导

    D.事务型领导

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  • 8根据权力运用方式不同,领导者可以划分为

    A.集权式领导者和民主式领导者

    B.魅力型领导者和变革型领导者

    C.事务型领导者和战略型领导者

    D.激进型领导者和保守型领导者

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  • 9按照领导者在领导过程中进行制度创新的方式,可以把领导风格分为

    A.集权式领导者和民主式领导者

    B.魅力型领导者和变革型领导者

    C.事务型领导者和战略型领导者

    D.维持型领导者和开创型领导者

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  • 10按照领导过程中的思维方式,可以将领导者分为

    A.感召型领导者和专长型领导者

    B.集权式领导者和民主式领导者

    C.魅力型领导者和变革型领导者

    D.事务型领导者和战略型领导者

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