位置:首页 > 题库频道 > 医学类 > 护理考试 > 主管护师 (中级) > 基础知识 > 主管护师资格考试_领导工作练习题

下列属于行为改造型激励理论的是

发布时间:2022-01-14

A.需要层次理论

B.期望理论

C.双因素理论

D.强化理论

E.公平理论

试卷相关题目

  • 1根据双因素理论,下列属于激励因素的是

    A.人际关系

    B.工作条件

    C.组织政策

    D.领导赏识

    E.工作环境

    开始考试点击查看答案
  • 2提出双因素理论的是

    A.赫茨伯格

    B.马斯洛

    C.亚当斯

    D.弗洛姆

    E.斯金纳

    开始考试点击查看答案
  • 3根据马斯洛的需要层次理论,下列属于高层次需要的是

    A.生理的需要

    B.安全的需要

    C.爱与被爱的需要

    D.归属的需要

    E.尊重的需要

    开始考试点击查看答案
  • 4提出需要层次理论的是

    A.赫茨伯格

    B.马斯洛

    C.亚当斯

    D.弗洛姆

    E.斯金纳

    开始考试点击查看答案
  • 5授权是指领导者授予下属一定的

    A.权力

    B.责任

    C.权力和责任

    D.任务

    E.职责

    开始考试点击查看答案
  • 6强化理论认为:为了收到更好的效果,主要采取的强化手段应该是

    A.正强化

    B.负强化

    C.惩罚

    D.消退

    E.消极强化

    开始考试点击查看答案
  • 7美国心理学家维纳将成功与失败归因为四种可能性,下列错误的是

    A.能力

    B.态度

    C.努力

    D.任务的难度

    E.机遇

    开始考试点击查看答案
  • 8期望理论认为某一活动对某人的激励力M=V×E,其中E指的是

    A.激励水平

    B.积极性

    C.效价

    D.期望值

    E.关联性

    开始考试点击查看答案
  • 9激励的源头是

    A.明确动机

    B.洞察需要

    C.满足需要

    D.满足未满足的需要

    E.分析需要

    开始考试点击查看答案
  • 10某医院外科护士长张洋为本科学历,掌握丰富的医学护理基础知识和技术专长,护士们遇到专业上的问题都愿意请教张护士长,护士长都能给他们满意的解答。因此护士们都很信任护士长,愿意接受护士长的领导做好病房的护理工作。张洋护士长对护士的这种影响力起作用的因素是

    A.职位因素

    B.才能因素

    C.知识因素

    D.资历因素

    E.品格因素

    开始考试点击查看答案
返回顶部