试卷相关题目
- 1护理人员分成若干小组,每组由一位管理能力和业务能力较强的护士任组长,一组护士为一组患者提供护理服务
A.个案护理
B.功能制护理
C.小组护理
D.责任制护理
E.综合护理
开始考试点击查看答案 - 2护理组织文化应容易被护理人员理解、认同和接受
A.易接受性
B.群众性
C.针对性
D.独特性
E.自觉性
开始考试点击查看答案 - 3护理文化建设是系统工程,既要考虑共性要求,又要根据自身的实际情况
A.易接受性
B.群众性
C.针对性
D.独特性
E.自觉性
开始考试点击查看答案 - 4又称思维共振法,是为了克服障碍,产生创造性方案的一种简单方法
A.头脑风暴法
B.名义集体决策法
C.德尔菲法
D.电子会议法
E.个人决策法
开始考试点击查看答案 - 5又称专家意见法,要求参加决策的成员都是专家或内行
A.头脑风暴法
B.名义集体决策法
C.德尔菲法
D.电子会议法
E.个人决策法
开始考试点击查看答案 - 6护理人员进行优化组合,使不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能,做到各尽所长、优势互补
A.满足患者护理需要原则
B.合理结构原则
C.优化组合原则
D.经济效能原则
E.动态调整原则
开始考试点击查看答案 - 7在编设和使用护理人员时,保证优质、高效的基础上减少人力成本的投入
A.满足患者护理需要原则
B.合理结构原则
C.优化组合原则
D.经济效能原则
E.动态调整原则
开始考试点击查看答案 - 8根据患者护理需要
A.满足患者护理需要原则
B.合理结构原则
C.优化组合原则
D.经济效能原则
E.动态调整原则
开始考试点击查看答案 - 9管理中依靠行政组织权威,通过命令、指示、规定等手段指挥下属工作而实现管理目标的是
A.行政方法
B.经济方法
C.法律方法
D.思想教育方法
E.社会心理学方法
开始考试点击查看答案 - 10通过制定和实施法律、法令、条规进行管理的方法是
A.行政方法
B.经济方法
C.法律方法
D.思想教育方法
E.社会心理学方法
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