决定组织的性质，决定于

试卷相关题目

• 1决策是企业的核心内容，企业中的各层管理者都要承担决策的职贵，关于决策的解释,哪个更正确

  A.越是企业的高层管理者，所作出的决策越倾向于战略性、风险性决策

  B.越是企业的高层管理者，所作出的决策向于常规的、科学的决策

  C.越是企业的基层管理者，所作出的^越倾向于战术性、风险性决策

  D.越是企业的基层管的向于非常规的、肯定型决策

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• 2在以下XYZ三种方案中，哪个方案最好?

  A.X方案

  B.Y方案

  C.Z方案

  D.三个方案都—样

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• 3古典管理理论认为，人是

  A.经济人

  B.自我实现人

  C.复杂人

  D.社会人

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• 4菲德勒的领导权变理论中，需要考虑的查素是

  A.领导者的风格

  B.任务结构

  C.技术

  D.下属人员的成熟度嘯

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• 5下面原理中强调上级主管所发布的命令、指示不能相互矛盾或抵触，更不能“朝令夕改”的是

  A.统—领导原理

  B.命令—致原理

  C.直接管理原理

  D.直接控制原理

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• 6为了使员不脱产培训是

  A.新来员工培训

  B.提升培训

  C.离职培训

  D.在职培训

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• 7（ ）是—个组织的精神支柱.是组织文化的核心。

  A.组织的价值观

  B.伦理规范

  C.组织精祌

  D.组织素养

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• 8 生命周期理论中的低任务——低关系的领导方式是

  A.推销型领导

  B.指导型领导

  C.授权型领导

  D.参与型领导

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• 9产生激励的起点是

  A.欲望

  B.未得到满足的需要

  C.动机

  D.希望

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• 10人际沟通中会受到各种"噪音干扰”的影响1这里所指的“噪音干扰”可能来自于（）

  A.沟通的全过程

  B.信息传递过程

  C.信息解码过程

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