行政管理的编制管理是指按法律规定的制度和程序，为有效控制（ ）所进行的管理。

试卷相关题目

• 1从实际运作来看，行政组织编制管理的具体内容包括（ ）。

  A.审批机构与人员

  B.制定编制方案

  C.监督编制执行情况

  D.做好编制统计

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• 2行政监督的原则主要有（ ）。

  A.依法监督原则

  B.协调统一原则

  C.权利保护原则

  D.及时有效原则

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• 3根据授权的规范性程度的不同，我们可将领导授权分为（ ）。

  A.口头授权

  B.正式授权

  C.书面授权

  D.非正式授权

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• 4近年来，许多地方政府纷纷开通官方微博、微信等平台，主动接受公众监督。作为政府部门接受组织内外的监督是政府应履行的职责。下列属于行政监督的是（ ）。

  A.政府部门的年度财政审计

  B.某市民向媒体曝光某官员徇私枉法的行为

  C.某市政府召开新闻发布会，向民众解释本市城镇职工基本医疗保险新政策

  D.某市检察院对该市某局领导提起受贿公诉

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• 5下列关于政务信息公开的表述，正确的有（ )

  A.政务信息公开是公民拥有参政权，实施参政权的需要

  B.政务信息公开是政府征求公民意见，确保政务决策科学化和民主化的需要

  C.政务信息公开是最大限度地让全体公民共享信息资源，发挥信息在社会经济发展中的 作用的需要

  D.政务信息公开必须无任何限制

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• 6行政组织编制管理的原则中，精简原则是指（ ）。

  A.精简机构

  B.精简人员

  C.减少办公经费

  D.减少行政领导

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• 7关于突发事件的管理，下列说法正确的有（ ）。

  A.突发事件应对工作实行预防为主、预防与应急相结合的原则

  B.突发事件发生后，发生地县级人民政府应当立即采取措施控制事态发展，组织开展应 急救援和处置工作，并立即向上一级人民政府报告，但不能越级上报

  C.应对突发事件的措施，应当与突发事件可能造成的社会危害的性质、程度和范围相适 应，有多种措施可供选择的，应当选择有利于最大限度地保护公民、法人和其他组织权 益的措施

  D.有关人民政府及其部门为应对突发事件,可以征用单位和个人的财产

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• 8事业单位考核分为（ ）。

  A.平时考核

  B.年度考核

  C.季度考核

  D.聘期考核

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• 9事业单位应当根据不同岗位的要求，编制工作人员培训计划，对工作人员进行分级分类培训。工作人员应当按照所在单位的要求，参加（ ）。

  A.岗前培训

  B.在岗培训

  C.转岗培训

  D.适岗培训

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• 10小明作为一名事业单位工作人员，因为表现优异，可能获得的奖励是（ )

  A.嘉奖

  B.记二等功

  C.记大功

  D.授予荣誉称号

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