在团体督导中,每次由( )组成。
A.数位督导者和受督导者
B.一位督导者和数位受督导者
C.数位督导者和一位受督导者
D.数位督导者和数位受督导者
试卷相关题目
- 1督导工作是一种( )的方法,是运用专业训练的方式来实现服务目标的方法。
A.—般服务
B.间接服务
C.特殊服务
D.团体服务
开始考试点击查看答案 - 2以下哪种社会工作督导类型是督导者扮演师傅的角色,提供教育训练?
A.师徒式督导
B.训练式督导
C.学习式督导
D.管理式督导
开始考试点击查看答案 - 3小王是某社会工作服务机构新录用的社会工作者,该机构指派资深社会工作者老吕担任小王的督导。双方建立了相互信任的关系并约定了督导形式,接着老吕向小王介绍了机构的组织结构、政策、规章制度等,帮助小王尽快熟悉机构和了解自己在机构中的位置,上述督导内容属于
A.安置和引导工作人员
B.工作计划和分配
C.工作授权、协调和沟通
D.工作总结和评估
开始考试点击查看答案 - 4刘晓是某社会服务机构新录用的社会工作者,机构安排了老李做刘晓的督导。老李每次对刘晓进行督导时,都会用一定的时间了解和关心刘晓的情况及遇到的问题,并表示关心。老李的这种做法属于
A.相互契合
B.轮听
C.包容
D.保持沉默
开始考试点击查看答案 - 5关于志愿者督导的说法,正确的是
A.由于志愿者不领取工资,督导者可以对志愿者的服务伦理放宽要求
B.督导者有责任教导志愿者有关服务对象特质及沟通技巧方面的知识
C.督导者与志愿者具有上下级关系,督导者可根据机构需要给志愿者分配工作
D.志愿者是服务团队成员之一,督导者应要求志愿者与专职人员一样完成任务
开始考试点击查看答案 - 6老陈是新进入服务机构的社会工作者李星的督导,老陈给李星分配了服务个案,并安排了工作的完成时间,为他配置了相应的资源。老陈的督导内容属于
A.安置和引导工作人员
B.工作计划和分配
C.工作授权、协调和沟通
D.工作总结和评估
开始考试点击查看答案 - 7关于在督导过程中订立协议的技巧,说法不正确的是
A.督导者需要与被督导者就督导的整体、历程、目标和相互角色订立协议
B.督导协议主要是修正双方的要求和期望
C.每次督导时可不必再订立协议
D.督导前后均有可能出现重要议题
开始考试点击查看答案 - 8社会工作咨询式督导的焦点集中在
A.—般议题上
B.服务质量上
C.特殊议题上
D.上下属关系上
开始考试点击查看答案 - 9社会工作督导要协助新进工作者开阔视野,提高工作士气和满足感,更好地完成专业使命,是一个提升( )的过程。
A.专业满足感
B.社会知名度
C.社会工作效能
D.公众影响力
开始考试点击查看答案 - 10为消除社会工作者在服务方案设计与评估方面的困惑,老张在开展团体督导时,组织大家就社会工作服务方案的需求评估、理论假设、服务内容设计与服务效果评估等进行了讨论,并带领大家对各部门的核心内容进行提炼;督导结束前再次进行归纳,帮助大家对社会工作服务方案形成了清晰、全面的认识。老张在此次团体督导中,主要运用的主持技巧是
A.分享经验
B.增进共识
C.段落总结
D.提供示范
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