- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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I.适当的监督。
II.适当的培训。
Ⅲ.内部评价。·
Ⅳ.外部评价。·
a.I、Ⅱ和Ⅲ。
b.I、Ⅱ和Ⅳ。
c.I、III和Ⅳ。
d.Ⅱ、III和Ⅳ。
a.组织的目标。
b.学习内容。
c.学员的学习愿望。
d. 预算约束。
a. 违反了IIA《道德规范》,因为他封锁重要的信息。
b.违反了《标准》,因为他没有进一步调查可能存在的舞弊行为。
C. 既不违反IIA《道德规范》也不违反《标准》。
d .a和b都对。
a. 与管理层讨论向外部采购该复杂领域审计服务的可能性。
b.为审计组增加一名外部顾问,协助实施审计业务。
c.因为涉及高风险领域,接受该项审计业务并马上展开工作。
d.与管理层讨论该项审计业务的时限,确定是否有充足的时间去增长适当的专业知识。
I.在没有修订内部审计部门章程或咨询审计委员会前改变审计业务的重心。
II.在业务最终报告中删除消极的审计发现。
III.在业务最终报告中突出反映关于成本节约的审计建议。
a . 只有I。
b.I和Ⅱ。
c. I和Ⅲ。
d.Ⅱ和III。
a.审计委员会要求保证资金运营部门遵守一项有关金融工具使用方面的新政策。
b. 资金运营部门的管理层还没有制订任何风险管理政策。
c.由于近期出售某分部,资金运营部门所管理的现金和可出售的有价证券增加了350%。
d.外部审计师指出在获取账户函证方面存在一些困难。
a.开始该项业务,并将HSE培训列入下年的培训计划以便开展后续审计。
b.向审计委员会建议由该工厂自己的HSE职员去实施该项工寻求审计委员会的同意,以从外部获得HSE专家的适当支
d.推迟实施该项审计业务,告知审计委员会进行该项业务要先花几个月的时间去培训内部审计职员。
(1).内部审计师应理解人际关系的重要性并善于处理人际关系。
(2).内部审计师应该能够识别和评价偏离良好实务之行为的重
要性和重大性。
(3).内部审计师应是诸如经济学、商法、税收、金融和信息技
术方面的专家。
(4).内部审计师应具备出色的口头和书面表达能力。
a.只有(2)。
b.(1)和(2)。
c.(3)和(4)。
d.(1))、(2)和(4)都对。
(1).内部审计师应理解人际关系的重要性并善于处理人际关系。
(2).内部审计师应该能够识别和评价偏离良好实务之行为的重
要性和重大性。
(3).内部审计师应是诸如经济学、商法、税收、金融和信息技
术方面的专家。
(4).内部审计师应具备出色的口头和书面表达能力。
a.只有(2)。
b.(1)和(2)。
c.(3)和(4)。
d.(1))、(2)和(4)都对。
a.一个与主要客户相连接的新的电子数据交换程序运行之前,内部审计师对其进行审核。
b.前任采购助理调入内部审计部门四个月后,对采购业务的内部控制进行审查。
c.内部审计师建议制订控制和业绩考核标准,以便评估与服务商签订的处理工资和雇员津贴的合同。
d.编制工资单的会计职员,协助内部审计师确认小型电动机的实际库存量。
a. 如果不是惯例,应禁止接受礼物。
b.接受礼物将违反IIA《道德规范》,对CIA而言是被禁止的。
c. 由于该CIA并未担任该公司的内部审计师,因此接受礼物与否只受该组织行为规范的约束。
d.由于礼物的赠送在签订合同之后,因此接受礼物既不违反IIA《道德规范》,也不违反组织的行为规范。
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