领导方式的基本类型有（  ）。

试卷相关题目

• 1组织文化的功能主要有（  ）。

  A.适应和整合功能

  B.持续功能

  C.导向功能

  D.发展功能

  开始考试点击查看答案
• 2为了达到组织设计的理想效果，组织设计需要完成哪些工作（  ）。

  A.职能与职务的分析与设计

  B.部门设计

  C.层次设计

  D.薪酬设计

  开始考试点击查看答案
• 3良好的市场细分的特征有（    ）

  A.可测量性

  B.可实现性

  C.可接近性

  D.丰富性

  开始考试点击查看答案
• 4指企业存在的理由或目的，而不是具体的目标或公司战略的是企业的（  ）。

  A.战略目标

  B.长期目标

  C.短期目标

  D.核心目标

  开始考试点击查看答案
• 5指导或沟通决策思想的全面的陈述书或理解书的是（  ）。

  A.战略

  B.决策

  C.计划

  D.控制

  开始考试点击查看答案
• 6根据未来情况的可控程度，可把有关活动方案的决策方法分为（  ）。

  A.追踪决策

  B.确定型决策

  C.风险型决策

  D.不确定型决策

  开始考试点击查看答案
• 7行为决策理论发展始于（  ）。

  A.20世纪20年代

  B.20世纪40年代

  C.20世纪50年代

  D.20世纪60年代

  开始考试点击查看答案
• 8下列是法约尔的著作的是（  ）。

  A.工业管理与一般管理

  B.第五项修炼

  C.工业的领

  D.科学管理原理

  开始考试点击查看答案
• 9古典决策理论是基于（    ）假设提出来的。

  A.社会人

  B.能动人

  C.理性人

  D.经济人

  开始考试点击查看答案
• 10指企业存在的理由或目的，而不是具体的目标或公司战略的是企业的（  ）。

  A.战略目标

  B.长期目标

  C.短期目标

  D.核心目标

  开始考试点击查看答案