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试卷介绍
试卷预览
- 21完整的项目人力资源管理,应包括:
A.项目团队人力资源规划
B.项目团队组建
C.项目团队建设
D.项目团队管理
开始考试练习点击查看答案 - 22下面哪些方面有助于确定范围变更带来的影响?
A.项目许可证
B.项目基准计划
C.项目进展情况的衡量
D.里程碑计划
开始考试练习点击查看答案 - 23下面哪些属于项目管理五大过程组
A.启动
B.规划
C.执行
D.调节
E.监控
F.收尾
开始考试练习点击查看答案 - 24项目成本预算的依据包括
A.项目成本估计
B.WBS
C.人力成本
D.项目进度计划
开始考试练习点击查看答案 - 25项目的特点是
A.临时性
B.独特性
C.不确定性
D.渐进明细
开始考试练习点击查看答案 - 26项目范围变更控制的工具和技术有
A.范围变更控制系统
B.工作分解结构
C.项目进展报告
D.计划调整
开始考试练习点击查看答案 - 27项目干系人包括以下哪些?
A.客户/用户
B.发起人
C.项目管理办公室
D.项目经理
E.职能经理
开始考试练习点击查看答案 - 28项目管理核心团队成员包括
A.项目指委会主任
B.合同交付负责人
C.市场商务负责人
D.技术方案负责人
开始考试练习点击查看答案 - 29项目管理计划一旦被确定下来,成为基准,就只有在提出变更请求并经实施整体变更控制过程批准后,才能变更。常用的项目基准包括
A.风险基准
B.进度基准
C.成本基准
D.范围基准
开始考试练习点击查看答案 - 30项目管理九大知识领域,包含以下几个知识领域
A.整合管理
B.沟通管理
C.控制管理
D.工程管理
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