当今和未来世界的竞争，从根本上说是人才的竞争，时代呼唤创新型人才。要加快建立有利于留住人才和人尽其才的收入分配机制，从制度上保证人才得到与他们的劳动贡献相适应的报酬。从分配制度上留住人才，使人才的劳动贡献和他们的收入相适应就要①建立按劳分配和按生产要素分配相结合的分配制度 ②实行按资分配制度 ③提高有突出贡献的高层次人才的待遇 ④实行年薪制

试卷相关题目

• 1党的十七大首次明确提出：“创造条件让更多群众拥有财产性收入”。某国有企业职工2007年12月的收入构成情况如下：工资1900元，奖金160元，股息1280元，房屋出租960元，其他投资2400元，合计8600元。这名职工的收入①与其投入的生产要素有关 ②包括合法的劳动收入和非劳动收入 ③都应缴纳个人所得税 ④工资、奖金属于按劳分配，股票投资收入属于按生产要素分配

  A.①②③

  B.②③④

  C.①③④

  D.①②④

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• 22011年财政收入30%左右的增速和全年超过10万亿的预期使很多人担忧我国财政收入增速过快，或将抑制居民和企业的积极性。要想消除这一忧虑必须①制定合理的分配制度，提高居民收入在国民收入中的比重②提高劳动报酬在初次分配中的比重③增加财政对社会保障的支出④落实保护合法收入，调节过高收入，取缔非法收入的分配政策

  A.①②③

  B.②③④

  C.①②④

  D.①③④

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• 3收入分配越是趋向平等，洛伦茨曲线的弧度越小，基尼系数也越小，反之，收入分配越是趋向不平等，洛伦兹曲线的弧度越大，那么基尼系数也就越大。下列措施中有利于洛伦茨曲线弧度变小的是

  A.实施积极财政政策，扩大内需，促进经济发展

  B.增加税收，减少财政支出

  C.加大财政社会保障支出范围

  D.反对平均主义，合理拉开收入差距

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• 4确立生产要素按贡献参与分配的原则，主要是因为它有利于

  A.实现社会公平

  B.提高经济效益

  C.体现平均分配

  D.防止两极分化

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• 5某国有控股企业职工税后收入如下表：该国有控股企业职工的分配方式不包括

  A.按劳分配

  B.按资本要素分配

  C.按技术要素分配

  D.按信息要素分配

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• 6随着社会主义市场经济的发展，资本市场越来越活跃，也进一步拓宽了人们投资的渠道。对于居民通过存款、债券、股票等投资方式获得的收入，以下认识正确的是  ①是资本要素创造价值的结果 ②是按生产要素分配的收入  ③是合法的非劳动收入 ④是家庭财产性收入

  A.①②③

  B.①③④

  C.②③④

  D.①②④

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• 7温总理在两会前夕跟网民交谈时掷地有声地指出：“如果说把做大社会财富这个蛋糕看做是政府的责任，那么，把社会财富这个蛋糕分好，那就是政府的良知。”他一语道破分好“蛋糕”的真谛：关系到

  A.更体现效益优

  B.更体现多劳多得分配原则

  C.更体现又好又快发展

  D.社会的“公平正义”

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• 8李某是一国有企业工程师，去年工资收入36000元，奖金8000元，个人专利转让收入5000元；其妻开一家个体杂货店，年收入15000元；家里有房出租，年收入6000元。去年，李某一家按劳分配收入和按生产要素分配收入分别是：

  A.44000元 26000元

  B.36000元 19000元

  C.49000元 21000元

  D.44000元 11000元

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• 9小王在一家国有企业工作，12月份工资4千元，岗位津贴1千元，取暖补贴l千元，购买股票分得红利2千元。其中按劳分配和非按劳分配的收入分别是

  A.4千、4千

  B.5千、3千

  C.4千、3千

  D.5千、2千

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• 10小王在一家国有企业工作，12月份工资4千元，岗位津贴1千元，取暖补贴l千元，购买股票分得红利2千元。其中．按劳分配和非按劳分配的收入分别是

  A.4千．4千

  B.5千．3千

  C.4千．3千

  D.5千．2 千

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