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低代人员考核标准

发布时间：2024-07-13

A.个13低于89%或个25低于92%

B.个13低于89%且个25低于92%

C.个13低于87%且个25低于92%

D.个13低于87%或者个25低于92%

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1继续率险种考核范围
A.短期险
B.长期险
C.IPA
D.IPA
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2个人继续率奖金比率130%对应的继续率达成值（）以上
A.90%
B.92%
C.95%
D.98%
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3试用业务员晋级为正式业务员的条件是个险13月继续率达成（）以上
A.80%
B.85%
C.90%
D.95%
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4对于确认契约替换行为的，扣品质（）/单
A.2分
B.3分
C.4分
D.5分
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5公司从正式及以上业务人员所代理的寿险合同第( )个年度起，每年从该合同当年度保费中提取( )作为长期服务津贴留存
A.2 2%
B.2 3%
C.3 2%
D.3 3%
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6保单停效后办理复效，复效利息计息日是否包括宽限期内的60天？
A.是
B.否
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7领取继续率奖金的最低继续率达成值为（）
A.60%
B.65%
C.70%
D.75%
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