团体存在的目标、结构从属关系尚不明确的是( )阶段。

试卷相关题目

• 1根据奥尔波特的分类，对有用的东西感兴趣的是( )类型。

  A.理论的

  B.经济的

  C.社会的

  D.政治的

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• 2在通过态度预测行为时，首先看看态度是指向一般群体，还是特殊群体的是( )因素。

  A.态度的特殊水平

  B.时间因素

  C.自我意识

  D.态度强度

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• 3包括对自我的控制、自信和工作中的灵活性是一个优秀的领导者应该具备的( )能力。

  A.服务意识

  B.认知能力

  C.管理才能

  D.个人效能

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• 4吉尔福特制订的智力的三个维度不包括( )。

  A.智力操作的方式

  B.原始的能力

  C.内容

  D.产品

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• 5根据人格的“大七”理论，自信、淡泊处世态度对应的因素是( )。

  A.情绪性

  B.智慧

  C.处世态度

  D.善良

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• 6团体发展的作用不包括( )。

  A.有助于维持团体的一致性

  B.为成员提供认知标准与行为准则

  C.有助于实现公平

  D.团体规范具有惰性作用

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• 7团体中影响个体的从众行为的最重要的因素不包括( )。

  A.团体凝聚力

  B.团体一致性

  C.团体规模

  D.团体惰性

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• 8沟通圈里彼些相邻的人两两之间进行沟通，它可以是垂直的和横向沟通的结合是( )沟通。

  A.链状沟通

  B.环状沟通

  C.轮状沟通

  D.交错型沟通

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• 9关于头脑风暴法，说法正确的是( )。

  A.个人决策常用的技术

  B.如果说出错误的观点会遭到批评

  C.人越多越好

  D.鼓励创造性思维

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• 10员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度是( )态度指标。

  A.工作投入度

  B.工作满意度

  C.组织承诺

  D.工作状态

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