在行政复议中可作为复议依据，在行政诉讼中却只能作为审判参照的是（ ）。

试卷相关题目

• 1林某向陈某借款〗0万，约定一年后归还，一年后林某拒不归还借款，陈某多次索要未果，只好向人民法院起诉。该诉讼属于（ ）。

  A.刑事诉讼

  B.行政诉讼

  C.民事诉讼

  D.债务诉讼

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• 2下列案件中，不能适用民事诉讼法的是（ ）。

  A.公民隐私权纠纷案件

  B.企业与银行因票据纠纷提起诉讼的案件

  C.被贴罚单的司机与交警大队因行政处罚而提起诉讼的案件

  D.劳动者与用人单位因劳动合同纠纷提起诉讼的案件

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• 3在民事诉讼中，法院必须经当事人申请而作出处理的是（ ）。

  A.诉讼中裁定财产保全

  B.决定回避

  C.裁定移送管辖

  D.裁定先予执行

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• 4某市政府机关职员张某，因涉嫌犯间谍罪被有关部门立案侦查，后被依法采取强制措施。下列哪一说法是正确的？（ ）

  A.对张某的取保候审应由公安机关执行

  B.本案应由人民检察院立案侦查

  C.对张某的取保候审应由国家安全机关执行

  D.本案应由公安机关立案侦查

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• 5下列关于罚款和罚金的说法中，不正确的是（ ）。

  A.罚款和罚金造成的经济结果都是被处罚者要缴纳一定数额的金钱

  B.罚款承担的是一种行政责任

  C.罚金承担的是一种民事责任

  D.罚金只能由人民法院依法判决

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• 6根据《工伤保险条例》及相关的规定，下列情形不能认定为工伤的是（ ）。

  A.甲在公司上班，中午在公司食堂就餐时不慎摔伤，经鉴定为伤残8级

  B.乙退休后与原公司签订一年劳动合同，上班清理工具时受伤，被定为伤残9级

  C.丙与某环卫所解除劳动关系后，到某小区催缴欠缴的垃圾费，途中遭遇车祸受伤

  D.丁是快递员，送件途中被公交车撞伤，公交公司和保险公司支付了全部赔偿费用

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• 7吴某60岁开始依法享受基本养老保险待遇。吴某与原单位签订的劳动合同（h

  A.中止

  B.终止

  C.无效

  D.继续有效至合同期满

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• 8甲在一企业工作，试用期为3个月，在第一个月时，甲想解除劳动合同。下列哪一说法是正确的？（ ）

  A.甲可以提前三天通知企业解除劳动合同

  B.甲可以随时通知企业解除劳动合同

  C.因试用期未满，甲无须解除即可离开

  D.甲必须以书面形式通知企业

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• 9下列表述不正确的是（ ）。

  A.甲中专毕业，应聘某公司职员，因公司要求本科学历，故甲伪造本科学历，进入公司半年后被发现，公司解除劳动合同，不支付经济补偿金

  B.乙因交通肇事，被法院判处缓刑，其所在公司可依法解除劳动合同

  C.丙因与公司的合同期满而终止劳动合同，公司仍然需要支付经济补偿金

  D.丁与所在公司协商一致解除劳动合同，公司可以不支付经济补偿金

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• 102017年8月，赵某与公司签订为期3年的劳动合同，被聘为办公室行政人员。2018年1月，赵某接到人力资源部通知，要求其到销售部门担任销售员，赵某拒绝服从安排。公司以赵某不服从工作安排、违反劳动纪律为由，决定解除与赵某的劳动合同。下列说法正确的是（）。

  A.公司有权解除与赵某的劳动合同，无须支付任何费用 •

  B.公司有权解除与赵某的劳动合同,但应向赵某额外支付1个月工资

  C.如果赵某同意与公司解除劳动合同，公司应当向赵某支付经济补偿

  D.如果公司单方解除与赵某的合同，应当向赵某支付经济补偿和赔偿金

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