下列不得认定为工伤或者视同工伤的情形有（ ）。

试卷相关题目

• 1企业员工小李因工作原因受到事故伤害，经认定为工伤,且鉴定为五级伤残。小李参加了工伤保险。下列选项中，应由用人单位支付的费用有（ ）。

  A.小李住院期间伙食补助费

  B.小李治疗工伤期间的工资福利

  C.小李治疗工伤的医疗费用和康复费用

  D.小李按月领取的伤残津贴

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• 2社会保障（ ），直接影响到社会成员个人的受益程度和社会保障的总体规模与水平。

  A.项目、标准的确立关系

  B.基金的筹集和发放关系

  C.管理体系关系

  D.监督关系

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• 3建立社会保障制度最直接的目的是（ ）。

  A.保障社会成员基本生活

  B.提高社会生产力水平

  C.维护公有制主体地位

  D.增加人们收人

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• 4在健全的社会保障管理体制中，社会保障属于（ ）。

  A.政府行为

  B.政府与企业的公共行为

  C.政府、企业、个人三者合一的行为

  D.企业行为

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• 5下列不属于自然灾害救助工作应遵循的基本原则的是（ ）。

  A.以人为本

  B.政府主导

  C.统一管理

  D.灾民自救

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• 6王某从某公司离职后，向社会保险经办机构申请领取失业保险。社会保险经办机构拒绝她的申请可以依据的理由有（ ）。

  A.王某结婚后主动辞职，准备在家带小孩

  B.王某没有进行失业登记

  C.离职前，某公司和王某缴纳失业保险费不足一年

  D.王某是因为严重违反某公司的劳动纪律，被公司解除劳动合同

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• 7根据我国相关规定，（ ）职工失业后可以享受失业保险。

  A.因个人因素自动离职的

  B.被用人单位辞退的

  C.劳动合同到期终止的

  D.被用人单位解除劳动合同的

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• 8合理筹资、稳健运行是医疗保障制度可持续的基本保证。为巩固提高统筹层次，要按照（ ）的标准，全面做实基本医疗保险市地级统筹。

  A.制度政策统一

  B.管理规范统一

  C.基金统收统支

  D.管理服务一体

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