（）是编制质量规划的首要工作。

试卷相关题目

• 1某设备由10个元件串联组成，每个元件的失效率为0.0001次/小时，则该系统的平均 失效间隔时间为（）小时。

  A.1

  B.10

  C.100

  D.1000

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• 2某工厂是生产电源的企业,在出厂产品质量控制过程中，使用统计抽样原理检查10000 部电源的质量状况。在随机抽取200个进行检查后，发现有5个电源的外观不合格、4个 电源的接口不合格，其中有2个电源同时存在这两种不合格缺陷，其余电源未发现问题。 根据统计抽样的基本原理，这批电源的合格率为（）。

  A.96.5%

  B.96%

  C.95.5%

  D.90%

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• 3（）的目的是提供关于软件产品及过程的可应用的规则、标准、指南、计划和流程的 遵从性的独立评价。

  A.软件审计

  B.软件配置

  C.软件质量保证

  D.软件功能确认

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• 4某新来的配置人员写了配置管理方法，想让老同事帮忙检査存在哪些问题，这种质量 保证与评价方法属于（）。 .

  A.管理评审

  B.技术评审

  C.审计

  D.同行评审

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• 5以下关于软件测试与质量保证的叙述中，（）是正确的。

  A.软件测试关注的是过程中的活动，软件质量保证关注的是过程的产物

  B.软件测试是软件质昆:保证人员的主要工作内容

  C.软件测试是软件质量保证的重要手段

  D.软件质量保证人员就是软件测试人员

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• 6某单位新进一批500台不同型号的PC机，均由同一设备生产厂家提供，按照质量管 理相关规定，以下质检方法中，正确的是（）。

  A.对本批次设备进行随机抽检

  B.针对不同型号进行抽检

  C.对该批次产品每台进行检验

  D.由于是常规产品，抽检5台

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• 7赫兹伯格的双因素激励理论中的激励因素类似于马斯洛的需求层次理论中的“（）”。

  A.安全和自我实现

  B.尊重和自我实现

  C.安全和社会认可

  D.社会认可和尊重

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• 8（）不属于项目团队建设的工具和技巧。

  A.事先分派

  B.培训

  C.集中办公

  D.认可和奖励

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• 9（）冲突管理方法是指综合多方面的观点和意见，得到一个多数人能够接受的解决 方案。

  A.强制

  B.妥协

  C.合作

  D.回避

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• 10项目经理小王负贵某项目管理，考虑到项目人力资源紧张，就与三个在校学生签订了 临时劳务合同，并允许这三名在校学生可以利用互联网进行办公，同时规定每周三上午这 些学生必须参与团队的工作会议。以下针对上述情况的观点中，正确的是（）。

  A.三名学生不属于项目团队成员

  B.项目经理小王组建了虚拟项目团队

  C.三名学生不可以参加团队的工作会议

  D.项目经理小王利用了谈判技术来组建团队

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