(多选）下列单位与劳动者建立劳动关系，适用《劳动合同法》的有（ ）。

试卷相关题目

• 1(多选)下列劳动合同无效或者部分无效的有（ ）。

  A.甲单位乘人之危，使劳动者周某在违背真实意思的情况下订立的劳动合同

  B.乙单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的劳动合同

  C.丙单位与劳动者协商一致订立的以完成一定工作任务为期限的劳动合同

  D.某非法传销组织与劳动者订立的劳动合同

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• 2(多选）劳动合同无效或部分无效的情形包括（ ）。

  A.用人单位免除自己的法定责任

  B.用人单位排除劳动者权利

  C.以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同

  D.违反法律、行政法规强制性规定

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• 3(多选）张某于2019年6月进入甲公司工作，公司按月支付工资，至年底公司尚未与张某签订劳动合同。下列关于公司与张某之间劳动关系的表述，正确的有（ ）。

  A.公司与张某之间可视为不存在劳动关系

  B.公司与张某之间可视为已订立无固定期限劳动合同

  C.公司应与张某补订劳动合同，并支付工资补偿

  D.张某可与公司终止劳动关系，公司应支付经济补偿

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• 4(多选）与一般的民事合同相比，劳动合同有其自身独有的特征。下列关于劳动合同特征的说法，正确的有（ ）。

  A.劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是劳资部门

  B.劳动合同的内容具有较强的法定性

  C.劳动者在签订和履行劳动合同过程中的地位在发生变化

  D.劳动者在签订劳动合同后，就会被用人单位支配

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• 5(多选)根据劳动合同法律制度的规定，下列关于非全日制用工的表述，错误的有（）

  A.双方当事人可以订立口头协议

  B.用人单位终止用工不向劳动者支付经济补偿

  C.小时工资计酬标准不得低于用人单位所在地的最低工资标准

  D.劳动报酬结算支付周期最长不得超过30日

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• 6(多选）根据劳动合同法律制度的规定，特定用人单位招用未满16周岁的未成年人应 按规定履行审批手续并保障其接受义务教育的权利。下列用人单位中，可招用未满16周岁未 成年人的有（ ）。

  A.文艺单位

  B.物流配送单位

  C.体育单位

  D.餐饮单位

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• 7(多选）根据我国劳动合同法律制度的规定，下列关于劳动合同效力的表述,正确的 有（）。

  A.劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签 字或者盖章生效

  B.如果劳动者不履行劳动合同，用人单位只能要求劳动者承担违约责任

  C.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳 动合同的，劳动合同无效或者部分无效

  D.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的，劳动合同无效或者部分无效

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• 8(多选)保洁员张阿姨与甲公司于2018年1月1日订立了期限为2年的非全日制用工合同。根据我国劳动合同法律制度的规定，下列选项中不符合我国法律规定的有（ ）

  A.张阿姨与甲公司约定试用期为〗个月

  B.平均每日工作时间为6小时，每周工作30小时

  C.每月月底结算工资

  D.张阿姨可以同时在乙公司做保洁，但不得影响与甲公司劳动合同的履行

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• 9(判断）劳动合同被确认为无效，劳动者已经付出劳动的，用人单位应向劳动者支付劳动报酬。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 10(判断）劳动合同被确认为无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。( )

  A.对

  B.错

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