试卷相关题目
- 1公务员定期考核结果公布方式为( )。
A.公告公示
B.口头传达
C.官网公布
D.书面形式
开始考试点击查看答案 - 2下列关于国有企业工资决定机制描述错误的是( )。
A.无论何种情形,企业都不可以减少工资总额
B.企业未实现国有资产保值增值的,工资总额不得增长,或者适度下降
C.实行工资与效益联动机制
D.劳动生产率指标一般以人均增加值、人均利润为主
开始考试点击查看答案 - 3职称评审委员会经过评议,采取少数服从多数的原则,通过无记名投票表决,同意票数达到出席评审会议的评审专家总数( )以上的即为评审通过。
A.1/2
B.2/3
C.1/3
D.4/3
开始考试点击查看答案 - 4事业单位人员的( )主要体现工作人员所聘岗位的职责和要求。
A.岗位工资
B.薪级工资
C.绩效工资
D.津贴补贴
开始考试点击查看答案 - 5( )是指授予运用科学技术知识创造出产品、工艺、材料及其系统等重大技术发明的公民的奖项。
A.国家最高科学技术奖
B.国家技术发明奖
C.国家自然科学奖
D.国家科学技术进步奖
开始考试点击查看答案 - 6事业单位公开发布招聘信息,发布时间不少于( )个工作日。
A.5
B.7
C.10
D.15
开始考试点击查看答案 - 7下列关于党政领导干部选拔任用的说法错误的是( )。
A.党政领导干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁
B.提任县处级领导职务的,应当具有5年以上工龄和2年以上基层工作经历
C.—般应当具有大学专科以上文化程度,其中厅局级以上领导干部一般应当具有大学本科以上文化程度。
D.特殊情况在提任前未达到培训要求的,应当在提任后半年内完成培训
开始考试点击查看答案 - 8( )是指所涉职业必须关系公共利益或涉及国家安全、公共安全、人身健康、生命财产安全,且必须有法律法规或国务院决定作为依据。
A.职称类资格
B.技能类资格
C.准人类资格
D.水平评价类职业资格
开始考试点击查看答案 - 9符合“高精尖缺”和市场需求导向,中国经济社会发展需要的科学家、科技领军人才、国际企业家、专门特殊人才指的是(( )
A.外国高端人才
B.外国专业人才
C.其他外国人员
D.外国技术人才
开始考试点击查看答案 - 102018年3月7日,人力资源社会保障部对《国家职业技能标准编制技术规程》(2012年版)进行了全面修订,主要修改内容为( )。
A.强调工匠精祌和敬业精神
B.落实“考培分离”“鉴培分离”
C.支持科技创新
D.支持技能人才成长
E.突出安全生产
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