张师傅是某企业的高级技术工人，每个月的收入也非常可观，上个月财务部门扣税218．5元，请你计算下，张师傅上个月工资总数是多少？

试卷相关题目

• 1解决我国当前劳动就业问题，最根本的是要

  A.国家促进经济又好又快发展

  B.党和政府实施积极的就业政策

  C.劳动者提高自身素质

  D.高校转变办学观念

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• 2下面有关有限责任公司和股份有限公司叙述错误的是( )

  A.有限责任公司的设立程序较为简单。

  B.股份有限公司较适用于大中型企业。

  C.有限责任公司的股东表决权是按照股东出资比例行使表决权的。

  D.股份有限公司的发起人可以是一人。

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• 3（2008·上海单科B组19）企业是从事经营活动，实行自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束，通常具有法人资格的经济组织。下列属于企业的是     （   ）

  A.中国人民银行

  B.中国红十字会

  C.宝钢集团

  D.招商银行

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• 4广东某公司有近一半的员工从事产品研发工作，累计申请专利3万多件，其产品已经应用于全球100多个国家。从中可以看出，该公司的成功得益于

  A.制定了正确的经营战略

  B.采用了有限责任制度

  C.提高了自主创薪能力

  D.推行了合理的价格策略

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• 5关于公司和企业法人的关系，下列说法正确的有 ①两者均依法成立，是独立承担民事责任以盈利为目的的经济组织 ②两者都有自己的名称、组织机构和场所，有必要的财产，都由法定数额的股东组成  ③凡公司都是企业法人，凡企业法人都是公司   ④公司是企业法人的组织形式之一，数量不是最多，但占支配地位

  A.①④

  B.②③

  C.③④

  D.②④

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• 6温家宝总理在2009年《政府工作报告》中指出，2008年城镇新增就业1113万，今年要实现城镇新增就业900万人以上，实现城镇登记失业率在4.6℅以内。尽管如此，就业形势依然会比较严峻。一方面，劳动力总供给大于总需求的形式基本不变。另一方面，就业结构性矛盾越来越突出。在这种形式下，扩大就业就需要 ① 鼓励和支持个体私营经济的发展  ②党和政府实施积极的就业政策  ③引导劳动者树立正确的就业观念  ④把增加就业作为企业的经营目标

  A.①②③

  B.②③④

  C.①②④

  D.①③④

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• 7某国有企业由于经营管理不善、设备陈旧、产品质量不过关，出现了巨额亏损。当地领导及时更换企业高层管理人，新领导班子上任后，积极完善企业规章制度，提高企业生产率，提高劳动者的劳动熟练程度和劳动技能，更新企业设备，扭转了企业的亏损局面。材料表明，要搞好国有企业，必须( )

  A.实施兼并或破产，实现资产有效重组。

  B.提高科技投入，积极开发高科技产品，抢占市场。

  C.吸引外资，对国有企业进行股份制改革。

  D.以市场为导向，加强企业内部的科学管理。

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• 8目前，“订单实训”的职业培训新型模式深受用人企业和劳动者的青睐。这种培训模式以专业为导向，以用人单位的实际需求为目标，力争做到“让需要工作的人成为工作需要的人”。“订单实训”之所以深受劳动者的青睐，是因为

  A.这是解决我国劳动者就业问题的根本途径

  B.它使劳动者获得工作岗位后无失业之忧

  C.它既能提高劳动者的技能和素质，又利于解决其就业问题

  D.它实现了劳动者就业形式的多样化

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• 9随着改革的深入和社会主义市场经济的发展，人民内部在就业、职业分工、劳动方式、分配方式等方面存在着各自不同的利益和要求，产生这样或那样的矛盾，这就要求国家

  A.加强国家政权建设，保证人民经济利益

  B.灵活运用经济调节手段解决各种社会矛盾

  C.采取切实有效的措施，协调人民内部矛盾

  D.创造充足的就业机会，满足人民的就业需要

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• 10截至2010年1月，企业主体由2200多家减少到130家。其中，国有企业、民营企业和 混合所有股份制企业办矿的比例为2：3：5。这说明该省                                （   ） ①通过兼并重组形成垄断，发挥国有经济的主导作用 ②通过兼并重组优化资源，促进多种所有制经济平等发展 ③形成了以公有制经济为主导形式，混合、民营并存的办矿格局    ④形成了以股份制企业为主要形式，国有、民营并存的办矿格局

  A.①③

  B.①④

  C.②③

  D.②④

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