贵州贵阳市 、县、乡三级机关招录公务员公告（81人）

 为进一步加强我市新时代公务员队伍建设，满足我市各级机关，特别是乡镇和派出机构基层单位的需要，贯彻落实省委省政府“两个80%”政策，完善艰苦边远和少数民族地区考录工作，引导和鼓励高校毕业生到基层建功立业。根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定(试行)》《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见》和我省的有关规定，经贵阳市公务员主管部门研究决定，开展贵阳市2019年市、县、乡三级机关(含参照公务员法管理单位，下同)统一面向社会公开招录主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员(以下简称“公务员招录”)工作。为确保公务员招录工作顺利进行，中共贵阳市委组织部、贵阳市人力资源和社会保障局制定《贵阳市2019年市、县、乡三级机关统一面向社会公开招录公务员工作简章》(以下简称《招录简章》)，现公布实施。

一、工作原则及程序

公务员招录工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行 ，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。招录工作按照编制招录计划、发布招录公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、录用审批的程序进行。