【多选】职工福利可划分为()。

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• 1【单选】职工请事假累计()天以上且单位按照规定不扣工资，该职工不再享受当年年休假。

  　　A.5

  　　B.10

  　　C.20

  　　D.30

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• 2【单选】张某的月工资收入是4350元人民币，根据国家规定的日工资折算办法，他的日工资是()元人民币。

  　　A.125

  　　B.145

  　　C.200

  　　D.208

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• 3【单选】依照相关规定，生育双胞胎的女职工产假为()天。

  　　A.98

  　　B.100

  　　C.113

  　　D.110

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• 4【单选】劳动者的工作权和休息权是宪法规定的()。

  　　A.基本权利

  　　B.核 心权利

  　　C.内涵权利

  　　D.外延权利

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• 5【单选】关于法定节假日，下列说法正确的是()。

  　　A.端午节，全体公民放假1天

  　　B.春节，全体公民放假7天

  　　C.教师节，教师放假1天

  　　D.护士节，护士放假半天

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• 6【不定项选择题】职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订

  　　A.公司应自2012年3月1日起向李某支付两倍工资

  　　B.公司是否与李某订立书面劳动合同，都无须向李某支付两倍工资

  　　C.只要李某提出要求，公司就应向李某支付两倍工资

  　　D.公司应当自2012年4月1日起向李某支付两倍工资

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• 7【不定项选择题】职工李某2012年3月1日被招入某公司时，公司忘了与其订立劳动合同。李某知道公司如果不与其订

  　　A.公司与李某必须在2012年2月28日前订立书面劳动合同

  　　B.公司可以随时与李某订立书面劳动合同

  　　C.公司与李某应当在2012年3月31日前订立书面劳动合同

  　　D.公司与李某应当签订无固定期限劳动合同

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• 8【多选】国家规定的用人单位职工名册的内容须包括劳动者的()。

  　　A.学历证书号码

  　　B.联系方式

  　　C.用工起始时间

  　　D.家庭成员信息

  　　E.劳动合同期限

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• 9【单选】下列不属于用人单位招用人员的禁止行为的是()。

  　　A.提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告

  　　B.招用无合法身份证件的人员

  　　C.扣押被录用人员的居民身份证和其他证件

  　　D.向应聘人员推荐其他工作岗位

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• 10【单选】招用未持相应工种职业资格证书人员的，须组织其在上岗前参加培训，使其取得()后方可上岗。

  　　A.领导认可

  　　B.公司考核合格

  　　C.职业资格证书

  　　D.人力资源部门经理许可

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