- 讲师:刘萍萍 / 谢楠
- 课时:160h
- 价格 4580 元
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企业应当披露的与短期薪酬相关的信息不包括( )。
A. 应支付的工资、奖金、津贴和补贴
B. 为职工提供的非货币性福利及其计算依据
C. 为职工缴存的住房公积金及其期末应付未付金额
D. 重新计量设定受益计划净负债或净资产形成的变动金额
下列属于其他长期职工福利的是( )。
A. 企业根据经营业绩或职工贡献等情况提取的奖金
B. 设定提存计划
C. 长期带薪缺勤
D. 设定受益计划
M公司管理层20×9年11月1日决定停止某车间的生产任务,制定了一项职工没有选择权的辞退计划,规定拟辞退生产工人150人、总部管理人员15人,并于2×10年1月1日执行,辞退补偿为生产工人每人2.5万元、总部管理人员每人45万元。该计划已获董事会批准,并已通知相关职工本人。不考虑其他因素,20×9年正确的会计处理方法有( )。
A. 借记“管理费用”科目675万元
B. 借记“生产成本”科目375万元
C. 借记“管理费用”科目1 050万元
D. 贷记“应付职工薪酬”科目1 050万元
下列有关离职后福利和其他长期职工福利的会计处理正确的有( )。
A. 结算是未在计划条款中规定的福利的支付,未纳入精算假设中,因此结算利得或损失应当计入当期损益
B. 在计划条款中规定的福利的支付不属于结算,已纳入精算假设中,在支付此类福利时产生利得或损失,则属于精算利得或损失,应作为重新计量的一部分计入其他综合收益
C. 设定受益计划净负债或净资产的利息净额,包括计划资产的利息收益、设定受益计划义务的利息费用以及资产上限影响的利息
D. 重新计量其他长期职工福利净负债或净资产所产生的变动计入其他综合收益
2×18年12月22日,甲公司董事会做出诀议,拟关闭设在某地区的一分公司,并对该分公司员工进行补偿,方案为:对因尚未达到法定退休年龄提前离开公司的员工给予一次性离职补偿60万元,另外自其达到法定退休年龄后,按照每月2000元的标准给予退休后补偿。涉及员工50人、每人60万元的—次性补偿3 000万元已于12月26日支付。每月2000元的退休后补偿将于2×19年1月1日起陆续发放,根据精算结果,甲公司估计该补偿义务的现值为2200万元。甲公司2×18年计入管理费用的金额为( )万元。
A. 2 200
B. 3 000
C. 5 200
D. 0
根据《行政复议法》的规定,下列各项中,不能申请行政复议的有( )。
A.不服行政机关作出的行政处分
B.不服行政机关作出的人事决定
C.不服行政机关对民事纠纷作出的调解
D.不服行政机关作出的收回土地使用权的决定
北京的李先生和南京的蔡女士因合同纠纷达成仲裁协议,双方依法选定了仲裁员组成仲裁庭审理此案。根据仲裁法律制度的规定,有下列情形之一的,仲裁员必须回避,当事人也有权提出回避申请的有( )。
A.仲裁员A是当事人李先生的近亲属
B.仲裁员B私自接受当事人蔡女士请客送礼
C.仲裁员C与本案有利害关系
D.仲裁员A与本案当事人有其他关系、可能影响公正仲裁
某企业对生产设备进行改良,发生资本化支出共计45万元,被替换旧部件的账面价值为10万元,该设备原价为500万元,已计提折旧300万元。不考虑其他因素,该设备改良后的入账价值为( )万元。
A.245
B.235
C.200
D.190
某天然气开采企业2019年3月在境内开采天然气200万立方米,当月销售给甲企业100万立方米,不含税销售单价为3元/立方米。当月销售给乙企业80万立方米,不含税销售单价为4元/立方米。移送10万立方米用于职工食堂,剩余的10万立方米库存待售。天然气适用的资源税税率为6%,则该企业当月应缴纳资源税( )万元。
A.37.55
B.39.05
C.39.26
D.39.55
2019年2月,某天然气生产企业直接出口专门开采的天然气200万立方米,该企业当时天然气在境内平均销售价格每立方米3元(不含增值税),出口离岸价格每立方米3.5元(不含增值税),假定该企业适用的天然气资源税税率为6%,则该天然气生产企业出口天然气应缴纳的资源税为( )万元。
A.7
B.37
C.42
D.67
根据资源税的有关规定,下列不属于征收资源税的是( )。
A.食用盐
B.海盐
C.湖盐
D.提取地下卤水晒制的盐
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