下列不属于网络型组织结构优点的是( )。
发布时间:2020-11-13
A.灵活
B.降低了管理成本,提高管理效率
C.有利于横向沟通
D.简化了机构和管理层次实现了充分授权的管理
试卷相关题目
- 1下列不属于影响工作设计因素的是( )。
A.员工因素
B.组织因素
C.环境因素
D.产品因素
开始考试点击查看答案 - 2下面关于追随者的表述不正确的是( )。
A.没有追随者便没有领导者
B.被领导者一定是追随者
C.追随者并不是天然的
D.领导者对追随者具有影响力
开始考试点击查看答案 - 3根据下属参与决策的程度维克多·弗罗姆和菲利普·耶顿提出了( )理论。
A.下属——参与模型
B.领导者——参与模型
C.情境领导模型
D.菲德勒模型
开始考试点击查看答案 - 4下列不属于头脑风暴法应遵循的规则的是( )。
A.必须限制参与者发言范围
B.拒绝裁判性的思想和评论
C.欢迎随心所欲并且要有数量
D.寻求联合和改进
开始考试点击查看答案 - 5下列关于群体冲突说法不正确的是( )。
A.一般不会导致组织灭亡
B.群体冲突都是破坏性的
C.它会危害到组织的绩效
D.冲突有时也有积极作用
开始考试点击查看答案 - 6以工作流程为中心来构建组织结构的组织结构类型是( )。
A.科层组织结构
B.职能式组织结构
C.线性组织结构
D.扁平组织结构
开始考试点击查看答案 - 7下列不属于矩阵式结构优势的是( )。
A.促进横向沟通
B.项目负责人权力大于责任
C.有利于减少官僚主义现象
D.便于专家的高效配置
开始考试点击查看答案 - 8弗雷德里克·泰罗是( )理论的代表之一。
A.行政管理理论
B.官僚制理论
C.科学管理理论
D.系统管理理论
开始考试点击查看答案 - 9目前,常见的事业部组织结构有产品事业部和( )两类。
A.技术事业部
B.服务事业部
C.区域事业部
D.管理事业部
开始考试点击查看答案 - 10工作设计方法中的工作扩大化是扩展一项工作所包括的任务和职责,目的是增加员工的( )。
A.工作报酬
B.工作任务
C.工作种类
D.工作时间
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