试卷相关题目
- 1根据省公司关于机构及岗位体系优化设置工作的指导意见,直接用工15人及以上的班组可配备班组长( )名。
A.1
B.2
C.3
D.4
开始考试点击查看答案 - 2( )不属于职能部门。
A.供用电部
B.安全监察部(应急管理部)
C.财务资产部
D.党建部
开始考试点击查看答案 - 3以下关于组织机构层级说法正确的是( )。
A.省电力公司为第一层
B.省公司业务单位为第二层
C.地市供电公司为第三层
D.县供电公司为第三层
开始考试点击查看答案 - 4业务定员或实际配置人员不足( )人,不设置专业室。
A.4
B.5
C.6
D.7
开始考试点击查看答案 - 5在ERP系统中可以通过( )事务代码修改员工学历信息。
A.pa20
B.pa30
C.po10
D.po13
开始考试点击查看答案 - 6原则上直接用工300人(含)至500人的非大型县公司职能管理编制数上限为( )人。
A.28
B.31
C.36
D.37
开始考试点击查看答案 - 7原则上地市公司直供用户数超过( )万的可以设置2个供电所(中心)。
A.5
B.10
C.15
D.20
开始考试点击查看答案 - 8以下岗位名称正确的是( )。
A.财务总监
B.财务总监兼财务资产部主任
C.安全总监
D.安全总监兼安监部主任
开始考试点击查看答案 - 9县公司职能部门管理编制范围内人员及业务部门负责人为( )岗位,业务部门专责均为()岗位。
A.管理类、管理类
B.管理类、技术类
C.技术类、管理类
D.技术类、技术类
开始考试点击查看答案 - 10人员编制是指常设机构( )总量上限,由编制管理部门根据劳动定员标准核定。
A.职工
B.劳务派遣用工
C.非全日制用工
D.各类用工
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