试卷相关题目
- 1行政权力的公共性体现在其主体可以是公共机构,也可以是个人或私人组织。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 2刚性管理是管理T.作的前提和基础,是柔性管理的立足点;柔性管理是管理工作的“润滑剂”,是刚性管理的升华。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 3管理幅度、管理层次和m织规模之间存在着相互制约的关系。当管理幅度既定时,组织规模越大,需要设置的管理层次越多。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 4管理就是管理者在一定的环境下,为了实现特定组织的目标,动员和运用资源而进行的计划、 组织、领导和管制等社会活动。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 52021年2月,《宜宾市人民政府办公室关于进一步加强普通话推广普及工作的通知》印发。下列有关说法正确的有( )。
A.党政机关工作人员,普通话水平应达到三级甲等以上,在接待、发表讲话、发布信息等公务活 动中使用普通话
B.学校及其他教育机构从业人员,普通话水平应达到二级乙等以上
C.普通话作为学校唯一教学语、校园语
D.公共服务业从业人员,将普通话作为主要服务用语,普通话水平达到三级甲等以上,特定岗位 人员不低于三级乙等以上
开始考试点击查看答案 - 6在行政效率的测定方法中,间接测定方法是指通过对行政效率的有形因素进行评估,并运用行政效率公式测量产出与投人的方法。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 7行政干预一般分为事前即预防性干预、事中即工作进行中干预和事后干预三种。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 8行政协调的主要目的和根本作用是解决各个部门和人员之间所发生的矛盾和冲突,保证决策目标的实现。 ( )
A.对
B.错
开始考试点击查看答案 - 9下列不属于管理基本职能的是( )0
A.计划
B.组织
C.领导
D.分配
开始考试点击查看答案 - 10某单位领导向员工刘某发出M后通牒,如果他再无故旷工,将失去这份工作,该领导做出的这个决策属于( )。
A.非理性决策
B.群体决策
C.程序性决策
D.非程序性决策
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