实行劳动合同制，用人单位与劳动者双向选择，即用人单位对劳动者择优录用和劳动者对用人单位择业选优。对这一现象的正确认识的是  ①可以增强劳动者的竞争意识     ②有利于促进劳动者提高自身素质 ③有利于维护劳动者的权利和义务 ④有利于促进劳动力资源的合理配置

试卷相关题目

• 1在社会主义制度下，劳动者的权利与义务相互依存，不可分离，是统一的。据此回答下列各题。 小题1:上述这种关系，从根本上说是因为                 （   ）

  A.社会主义社会的劳动者是生产资料的主人

  B.社会主义的劳动者是国家的主人

  C.任何权利的实现总要以义务的履行为前提

  D.没有无权利的义务，也没有无业务的权利小题2:劳动者的权利和义务的关系是 （ ） A.享受权利就不能履行义务，二者是对立的B.履行义务就不能享受权利，二者是矛盾的C.劳动者享有劳动权利，同时必须履行劳动义务，二者不可分离，是统一的D.劳动者的权利和义务没有关系，二者是孤立的

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• 2过去五年间，我国平均每年新增1000多万个城镇就业岗位，转移800万个农村劳动力。2010年我国政府的目标是城镇新增就业1000万人，城镇登记失业率控制在4.5％左右，比上年下降0.1个百分点。这说明，党和政府 ①把解决就业问题放在经济社会发展的突出位置 ②从人民群众的根本利益出发，实施积极的就业政策 ③在劳动力资源配置中起基础性作用 ④积极维护和实现广大劳动者的就业权利

  A.①②③

  B.②③④

  C.①②④

  D.①③④

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• 3下图是宣城某股份有限公司的经济结构示图，从上述材料中可以看出，该公司（    ） ①是国有控股的企业                  ②是混合所有制企业 ③具有明显的公有性质                ④其执行机构是董事会

  A.③④

  B.①②③

  C.②④

  D.①②③④

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• 4发展市场经济同发展国有经济并不矛盾战略性调整，积极推进国有企业股份制改造、建立现代企业制度。经过股份制改造的股份制企业       （   ） ①其资产全部由国家代表人民所占有  ②资本划分为等额股份 ③最高权力机构是股东大会          ④实现了所有权与经营权的统一

  A.①②

  B.②③

  C.③④

  D.①④

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• 5“马特莱法则”把80∶20作为确定比值，说明企业不应该面面俱到，而应侧重抓关键的人、关键的环节、关键的岗位、关键的项目，即关键的20%；再以这少数的20%带动多数的80%，促进企业的全面发展。在促进企业全面发展的过程中，“马特莱法则”强调

  A.重视科技投入，形成自己的竞争优势

  B.面向市场，生产适销对路的产品

  C.加强科学管理，以管理促效益

  D.遵守职业道德，开展正当竞争

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• 62009年11月20日，山东电网销售电价平均提价标准为每千瓦时3.28分。业内人士分析认为，工业大省山东正借此次电价调整，对产业结构调整升级形成倒逼机制。因为提高电价将会 ①增加企业的生产成本                   ②调节企业的生产规模   ③促使企业依靠科技进步实现节能减排     ④有利于促使企业转变发展方式

  A.①②③

  B.①②④

  C.①③④

  D.①②③④

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• 71700多万人的再就业是我国保障劳动者       的表现         （     ）

  A.平等就业权

  B.选择职业的权利

  C.职业技能培训权

  D.取得劳动报酬权

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• 82010年1月13日召开的国务院常务会议决定，加快推进电信网、广播电视网和互联网“三网融合”，实现三网互联互通、资源共享，国家促进信息和文化产业发展的根本目的是                        

  A.进一步提高国民经济和社会信息化水平

  B.创新产业形态，促进现代服务业的发展

  C.满足人们日益增长的物质文化生活需要

  D.拉动国内消费需求，培育新的经济增长点

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• 9广东发展银行与美国花旗集团牵头组织的国内外投资者团队签署了战略投资与合作协议，投资团队中的花旗集团、中国人寿和国家电网分配持股20％，中信信托、普华投资和IBM信贷分别持有12.8488％和4.74％的股权。通过重组的广东发展银行是（  ）

  A.外资企业

  B.全民所有制企业

  C.私营企业

  D.混合所有制企业

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• 10在目前社会，人们消费的水平和服务，主要是由——提供的  （   ）

  A.政府

  B.农民

  C.企业

  D.消费者

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