审计局脱贫攻坚工作总结

根据县委、县政府开展脱贫攻坚工作总体部署，审计局对口帮扶镇村。今年以来,紧扣 年度脱贫目标和任务,按照《脱贫攻坚“七个一”驻村帮扶工作职责》要求”驻村帮扶工作职责》要求,精心组织，压 实责任，聚焦摘帽,精准帮扶，发挥优势，强化监督，细化帮扶措施,加大帮扶力度,扎 实开展脱贫攻坚工作。经过全局干部职工的共同努力，扶贫工作取得一”驻村帮扶工作职责》要求定成效，现将 2018 年脱贫攻坚工作总结如下： 一”驻村帮扶工作职责》要求、高度重视,精心组织 (一”驻村帮扶工作职责》要求)加强组织领导,压实工作责任 一”驻村帮扶工作职责》要求直以来,坚持将脱贫攻坚作为首要工作来抓,坚持一”驻村帮扶工作职责》要求把手亲自抓、分管具体抓的工作 机制,成立了以局党组书记、局长为组长,班子成员为副组长的脱贫攻坚领导小组，并 根据实际情况，分别于 4 月和 7 月进行了两次调整。局党组每两个月召开专题会议集 体研究脱贫攻坚工作,分析总结阶段性工作开展情况,研究部署下一”驻村帮扶工作职责》要求步的工作打算,并有 针对性的制定工作措施。 (二)强化沟通协调,形成工作合力 充分发挥县级部门优势,切实加强与县脱贫攻坚办、镇政府的沟通协助,形成帮扶合力。 加强与结对帮扶贫困村村“两委”班子的沟通交流,定期召开脱贫攻坚联席会议,总结帮扶 工作,研究下一”驻村帮扶工作职责》要求步帮扶计划,解决帮扶中存在的问题以及群众反映的热点、难点问题,同 时听取村“两委”班子和党员群众对驻村第一”驻村帮扶工作职责》要求书记、驻村干部的工作情况评价,确保脱贫 攻坚工作有效运转。 (三)保障帮扶力量,提升帮扶能力 坚持把脱贫攻坚工作作为第一”驻村帮扶工作职责》要求政治任务和第一”驻村帮扶工作职责》要求民生工程，将对口帮扶工作列入重要议 事日程，与本单位整体工作同安排、同部署，召开扶贫工作专题会议 30 余次。将帮 扶责任人的工作开展纳入目标考核，明确 22 名单位职工对应帮扶贫困户 48 户，因职 工退休、调离等原因不能继续开展结对帮扶的及时调整更换，确保帮扶工作不脱节。 继续委派政治素质良好、基层工作经验丰富、工作作风务实、综合能力较强的年轻干 部赵钧同志担任贫困村第一”驻村帮扶工作职责》要求书记,为该村发展生产出主意、谋规划，帮助乡镇研究指导 工作，为群众办实事，进一”驻村帮扶工作职责》要求步强化了驻村帮扶力量，提升了驻村帮扶能力，力促当地 群众早日脱贫致富。 二、聚焦摘帽,精准帮扶 （一”驻村帮扶工作职责》要求）科学制定计划，转向“精准滴灌”“精准滴灌”” 按照“扶贫到户、精准到人”的原则，切实瞄准扶贫对象，研究制定了《2018 年对口帮 扶贫困村（村）帮扶计划》（高审发〔2018〕6 号）、《2018 年对口帮扶工作方 案》（高审发〔2018〕17 号），对照“一”驻村帮扶工作职责》要求户一”驻村帮扶工作职责》要求策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据 贫困户目前家庭实际情况，为结对帮扶的村 48 户贫困户认真制定脱贫增收帮扶措施、 脱贫保障帮扶措施，确保“一”驻村帮扶工作职责》要求户一”驻村帮扶工作职责》要求策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据”既符合贫困户的实际意愿，又符合行业政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据和相 关标准，实现“大水漫灌””向“精准滴灌”“精准滴灌””转变，努力授人以渔。 （二）落实项目帮扶，实现对标补短 1.整合各类帮扶资金。立足村 2018 年整村脱贫摘帽、贫困户脱贫“一”驻村帮扶工作职责》要求超、两不愁、三 保障、三有”实际，按照“对标补短，有限资金、无限支持，引导为主、主导为要”的思 路，从项目补助、物资慰问、派驻人员后勤保障等多方考虑，整合 500 元/户补助“一”驻村帮扶工作职责》要求 户一”驻村帮扶工作职责》要求策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据”项目补短经费 27000 元、2017 年局划转镇上结余帮扶资金 11700 元、春节慰 问物资款 16000 余元、干部职工“以购代捐””4700 余元、易地扶贫搬迁集中安置户生活 用品和贫困户卫生用品 5000 余元、宣传氛围营造 1600 余元、第一”驻村帮扶工作职责》要求书记后勤保障及走 访入户租车和差旅等费用 50000 余元等各类资金共计 116000 余元，综合用于对口帮 扶村精准脱贫工作。同时，协助争取卫生扶贫资金 50000 元。 2.明确项目帮扶方式。对照镇、村确定的“2018 年镇贫困村（村）退出发展项目贫困 户补助资金花名册”内容，对养殖户以每户发放”内容，对养殖户以每户发放 2 包浓缩饲料的方式（个别未发展养殖 贫困户根据其实际需要落实帮扶项目），对全村 58 户贫困户开展以养殖为主的“一”驻村帮扶工作职责》要求户 一”驻村帮扶工作职责》要求策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据”帮扶。 3.严格项目帮扶流程。在贫困帮扶项目补助资金使用上主要依据镇、村确定补短项目、 帮扶人核实督促（填写项目落实调查表、“心连网”上传相应图片资料等）、单位统一”上传相应图片资料等）、单位统一”驻村帮扶工作职责》要求 订购、饲料厂集中运送、帮扶人监督发放的帮扶流程，将有限的帮扶资金一”驻村帮扶工作职责》要求一”驻村帮扶工作职责》要求用到贫 困户急需帮扶帮助的发展生产事项上。同时，帮扶干部通过入户督促、电话联系、微 信互动等方式，了解、督促帮扶项目实施的进度情况。 （三）灵活政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据宣传，深化帮扶感情 1.分类宣传融会贯通。一”驻村帮扶工作职责》要求是通过全面收集相关扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据资料，通过专题会议、发放资 料、考试培训等方式向“精准滴灌”帮扶责任人宣传各级各类扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据，要求帮扶人员对扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据 先学先知，弄通弄懂，耳熟能详。二是针对贫困户普遍文化素质偏低、理解能力有限、 无法对所有扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据做到全面灌”输的实际现状，将扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据按照每户应知必知和享受 政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据应晓必晓进行分类，对贫困户脱贫标准、小额贷款、产业扶持基金、医疗扶贫、 文化惠民等普惠性扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据做到每户必讲，家喻户晓；对易地扶贫搬迁、农村危房改 造、教育扶贫、残疾人补助等条件性扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据做到符合必讲、享受必知。三是每次选 择 1 至 3 项扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据，采取当面讲、电话聊、微信传、墙上贴、书面送等多种方式， 不限时间地点，反复宣传，随时巩固，在拉家常、举例子、促项目、解难题等中将宣 传扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据贯穿于整个帮扶工作中，避免简单说教、枯燥单一”驻村帮扶工作职责》要求，做到融会贯通，通俗 易懂。 2.深入帮扶增进感情。结合“大学习、大讨论、大调研”活动，认真听取群众在产业发 展、项目建设、安全住房保障、集体经济发展上的意见和建议,客观分析,及时梳理、 沟通走访调研发现的问题,研究解决方案,提出工作建议，依靠群众力量，共同助推全 面攻坚。每月集中组织干部职工开展入户结对帮扶贫困户工作 1 次以上，在“百日冲 锋”等特殊时期确保每名帮扶人员每月入户开展帮扶工作”等特殊时期确保每名帮扶人员每月入户开展帮扶工作 2 次以上，累计入户 200 余人 次，深入被帮扶对象家中清楚掌握贫困户家庭人口、生产生活、劳动力和脱贫帮扶措 施等情况，加强同贫困户的日常沟通和联系，切实增进帮扶感情。 3.共建交流夯实党建。与村党组织结对认亲,互融互促、优势互补。帮助各村党支部围 绕“党建促脱贫”的工作目标“党建促脱贫”的工作目标,持续以“两学一”驻村帮扶工作职责》要求做”学习教育来推进各项工作有效落实,进一”驻村帮扶工作职责》要求 步夯实农村党组织建设。今年以来,党组书记和党组班子成员到村上党课 1 次。认真落 实“双千”工作责任机制，深入“双千”活动联系企业——科达养殖场，定期深入企业了解”工作责任机制，深入“双千”工作责任机制，深入“双千”活动联系企业——科达养殖场，定期深入企业了解”活动联系企业——科达养殖场，定期深入企业了解 生产发展情况，及时帮助企业解决存在的困难，为企业发展出谋划策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据，增进了与联系 企业的沟通，保障了联系企业生产经营活动的正常运行。 （四）完善软件资料，凸显帮扶成效 1.注重日常收集留痕。在开展脱贫攻坚工作中注重相关图片、文字、简报等资料的收 集、整理和归档，每次集中入户工作有重点、有资料，走访情况有分户、有汇总，并 将工作开展情况通过“心连网”上传相应图片资料等）、单位统一”手机系统及时上传“工作日志”、“脱贫日志”，做到工作落 实有图有真相，有据可查。整理帮扶简报信息、会议记录、工作记录、台账资料等 400 余件（人次）。 2.重点资料力求规范。对一”驻村帮扶工作职责》要求户一”驻村帮扶工作职责》要求策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据台账、收入核对表、帮扶手册”内容，对养殖户以每户发放等重点资料首先制订 电子模板，要求帮扶责任人反复核实，完善抄写后入户签字送存。同时，各自形成电 子版，打印纸质版归档，做到人人心中有数，单位归档完善。 3.过程帮扶成效明显。根据县脱贫攻坚领导组办公室发出的七期《关于对扶贫帮扶痕 迹化管理工作情况的通报》情况及《镇人民政府关于 2018 年一”驻村帮扶工作职责》要求季度入户帮扶开展情 况的通报》，县审计局每期平均入户次数靠前，其中被通报“入户次数较好”2 期； 《市人民政府关于批准 2018 年贫困村达标退出的通知》（宜 府发〔2018〕11 号）明确结对帮扶的镇村顺利通过市县验收达标退出。 三、发挥优势，强化监督 （一”驻村帮扶工作职责》要求）开展 2016 年以来易地扶贫搬迁财政收支情况专项审计调查 按照县政府安排，开展 2016 年以来易地扶贫搬迁财政收支情况专项审计调查，重点 调查易地扶贫搬迁政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据措施落实情况，2016 年 1 月-2018 年 6 月 4 亿余元整体资金分 配、管理、使用、绩效情况和工程投资情况；重点检查统规统建住房建设、配套基础 建设、公共服务设施建设等重点项目，是否按照项目方案和工程建设管理相关规定执 行；到户补助项目是否落实，政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据补助对象是否符合规定。通过本次审计调查，将全 面掌握总体情况，揭露反映存在问题，分析问题原因，提出改进建议，实现维护人民 群众利益，促进国家易地扶贫政策”精准脱贫计划的要求，帮扶人员根据全面落实。 （二）完成 2016 年易地扶贫搬迁安置区饮水管网”上传相应图片资料等）、单位统一建设项目施工阶段全过程造价控制 成果复核 按照县委办、县府办《关于市易地扶贫搬迁专项督导发现问题交办整改的通知》和县 政府对县发展和改革局《关于加强县易地扶贫搬迁工作审计监督的请示》的相关批示 （高府办〔2018〕634 号处理笺）要求，对 11 个摘帽贫困村 2016 年易地扶贫搬迁安 置区饮水管网”上传相应图片资料等）、单位统一建设项目（共计 11 个项目）施工阶段全过程造价控制及结算情况进行 复核。查出工程结算、工程施工及质量、基本建设程序工程运行管理效益方面的问题 共计 16 条，提出审计建议 5 条。 （三）完成比对农村贫困边缘户数据信息 4149 条 按照县上要求，完成县脱贫攻坚办、县住建局提供的 2018 年度农村贫困边缘户身份 信息比对 4149 条。通过与全市财政供养人员数据、车辆数据、不动产登记数据、企 业登记数据进行比对，发现在市范围内拥有小车的疑点记录 36 条，在市范围内拥有 住房疑点信息 63 条，在市范围内财政供养人员疑点信息 1 条，在市范围内成立公司 或参股疑点信息 115 条（其中农村专业合作社 109 条，有限责任公司 6 条）。 四、下一”驻村帮扶工作职责》要求步工作思路 一”驻村帮扶工作职责》要求是聚焦县上明确的年初脱贫摘帽巩固提升关键时期，聚力脱贫摘帽验收考核指标， 对照《2018 年度全省贫困村“五个一”驻村帮扶工作职责》要求”帮扶考核工作实施方案》中帮扶单位履行职责， 认真查漏补缺、对标补短、巩固提升，确保顺利通过省验收考核和专项评估，高质量 如期实现脱贫摘帽目标。二是按照新农村建设标准高起点规划、高标准建设，以“完善 基础设施、夯实产业基础、促进乡风文明、提升幸福指数”为发展重点，积极协助争取 并加快水、路等基础设施项目建设，实现基础设施大改变，群众生产生活条件大改善。 三是加强教育和培训，加大宣传力度，引导群众改变生产、生活观念，利用好村人少 地广的优势，加强产业发展培训，做大做强种养殖业，扶持种养业大户发展，带动帮 扶贫困户脱贫致富奔小康。同时，过充分发挥农村科技带头人优势，特色骨干产业大 发展、群众自我发展能力大提高、公共环境大改变，加快实现贫困村向“精准滴灌”小康村，贫困 户向“精准滴灌”小康户的转变。