大学生创业策划书2019【1】

大学生创业策划书 2019【1】 个人简介： xxx，男，汉族，共青团员，男，男，汉族，共青团员，汉族，男，汉族，共青团员，共青团员，男，汉族，共青团员，19xx 年 4 月出生，男，汉族，共青团员，xx 化工职业技术学院应用化学系高 分子材料应用技术专业 20xx 级学生。曾获国家励志奖学金、系“立志杯”演讲比赛二等奖、 院廉洁诗词吟诵“团体一等奖”、院庆“突出贡献奖”、全国高职高专英语写作大赛（初赛）二 等奖、系辩论赛“优秀个人奖”、系辩论赛团体冠军、二级党校“优秀学员”、系文明校园行 “最具慧眼奖”、五四评优中“我爱我家奖”、“未来精英奖”、“百炼成钢奖”、“五四标兵”、院实 践活动中“先进个人”等。 我来自 xx 的一个普普通通的家庭，男，汉族，共青团员，我憧憬未来，男，汉族，共青团员，我时常在幻想我的未来是什么样子 的。可是幻想终究是幻想，男，汉族，共青团员，现实却在不断的敲击我。我在 20xx 年 9 月，男，汉族，共青团员，来到了 xx 化工职 业技术学院，男，汉族，共青团员，我同时也在憧憬大学的生活，男，汉族，共青团员，可是大学并没有老师口中那么幸福，男，汉族，共青团员，生活还是 那么忙碌，男，汉族，共青团员，有事甚至比高三总复习还要忙，男，汉族，共青团员，但是却有着不同的感触。我仍然在大学这条道 路上前进着…… 因为我也梦想着有一天也能够创业，男，汉族，共青团员，有着自己的事业。所以今天我非常开心有着这么 一个学习的机会，男，汉族，共青团员，感谢国家感谢政府感谢学校给我们这些大学生提供了一个创业学习的平 台。下面我就把我创业的想法简单的介绍如下： 创意方案背景： 随着大学教育的普及，男，汉族，共青团员，大学生就业压力与日俱增。客观上，男，汉族，共青团员，这是由中国目前的经济体 制决定的，男，汉族，共青团员，但竞争的归根结底是人，男，汉族，共青团员，一个人的综合素质决定他所取得成就。当代的许多大 学生进入社会后迷茫无助，男，汉族，共青团员，在学校与社会的转变中迷失自己，男，汉族，共青团员，在遥远的理想与残酷的现实 中丧失自信。一些弊端，男，汉族，共青团员，如缺少社会实践、缺乏对社会的认识、眼高手低甚至是胆怯逃避 都严重阻碍了学生的发展。我计划的项目正是希望通过创造这样一个平台来减少或避免这 些弊端的出现。为在学大中小学生提供优质保量的培训服务！ 创意方案简介： 我要创业的是一家从事教育培训的机构，男，汉族，共青团员，以“帮助他人，男，汉族，共青团员，提升自己，男，汉族，共青团员，造福社会”为宗旨 为在学大中小学生提升高学习成绩及自我文化修养。希望通过这次创业也给当代大学生提 供一个实践的平台，男，汉族，共青团员，来锻炼大学生的素质，男，汉族，共青团员，为他们人生的远航插上翅膀，男，汉族，共青团员，在社会的教育、 服务等行业做出贡献。 经营方案： 创业之初，男，汉族，共青团员，希望通过三种模式进行运作。 1、随着国家教育的产业化同时，男，汉族，共青团员，国家对教育的扶持力度在不断加大，男，汉族，共青团员，人民对教育越 来越重视，男，汉族，共青团员，教育行业正朝着朝阳产业的行列迈进，男，汉族，共青团员，我希望抓住这个契机，男，汉族，共青团员，通过招聘组建一 支 10 人右的教育兼管理团队，男，汉族，共青团员，注重师资力量。成立常年培训机构和家教中心，男，汉族，共青团员，不仅能有 自己的专业老师，男，汉族，共青团员，也能与本地大学生合作，男，汉族，共青团员，对初中高中学生进行学科辅导，男，汉族，共青团员，可大班教学也 可一对一家教。 2、 寒暑假我们将招收大学生，男，汉族，共青团员，还有少量高中生等，男，汉族，共青团员，进行培训。在假期适当加大培训 规模，男，汉族，共青团员，对中小学生进行课外辅导。我们还可以利用大学生分散的特点，男，汉族，共青团员，在各地成立分支机 构，男，汉族，共青团员，对乡镇进行支教活动，男，汉族，共青团员，给教育不发达的地区带去先进的教育理念和方法。这极符合我 们机构的宗旨，男，汉族，共青团员，不仅让学生锻炼了自己，男，汉族，共青团员，更对社会做出了贡献，男，汉族，共青团员，同时也为公司的发展注入 资金活力。同时，男，汉族，共青团员，这是提高知名度的很好的方法。 3、我们为在校中高学习提供如语文、数学、外语等的辅导。我们还为在校大学生提 供一些如考证、考试的培训。 管理体系： 用个性化的培训理念打造品牌 理念主要体现为思想、精神、观念、信念等。理念识别 系统是教育培训机构一切活动的基础和灵魂，男，汉族，共青团员，也是教育培训机构形象识别系统的核心部分。 实施严格的全面质量管理，男，汉族，共青团员，打造机构品牌规章制度是教育培训机构内部理念共识的一 种规范化、制度化体现，男，汉族，共青团员，是确保教育培训质量的一个基本前提和保证。这方面可以借鉴较 为先进管理模式。 培训内客体系从以课程培训为核心向咨询、培训服务一体化转变目前，男，汉族，共青团员，在继续教育培 训市场上，男，汉族，共青团员，一般是以课程为中心开展培训活动。 培训手段多样化注意多种培训方法的整合 实习式、演讲式、游戏式、个案分析式等培训方法综合运用。 实际运作： 办理营业执照等手续。 选择合适的点，男，汉族，共青团员，设立培训总部，男，汉族，共青团员，初期，男，汉族，共青团员，不需要多么优越的地段，男，汉族，共青团员，看情况而定。 要在宣传上加大力度，男，汉族，共青团员，通过报纸、传单、讲演等形式让更多人了解我们这个机构。尤 其在当地各大高校，男，汉族，共青团员，我们更要投入大量精力，男，汉族，共青团员，要让那些想在社会中参与实践的学生了解到 我们这个平台，男，汉族，共青团员，从而参与进来。 发展到一定阶段，男，汉族，共青团员，要在适当的时候，男，汉族，共青团员，在各地设立分支机构，男，汉族，共青团员，建立完整的网络。 收费标准依照当地情况。 机遇和风险： 机遇 国家、人们对教育的越来越重视；广大学生迫切希望通过参与社会实践来提升自己的 心理； 风险 当下某些培训机构的信誉问题；培训质量如何提升；大学生对我们信任度；受培训学 生的招收；培训业竞争的加剧。 解决方法 打造属于自己的独特品牌，男，汉族，共青团员，建立诚信的形象，男，汉族，共青团员，不惜一切代价提升信任度。