2021年初级会计职称考试《经济法基础》试题：经济补偿金

2021 年初级会计职称考试《经济法基础》试题： 经济补偿金 单项选择题 1、陈某于 2011 年 6 月 1 日到贸易公司工作，合同期间为三年，月工 资为 8000 元，当地平均工资为 2000 元，2014 年 5 月 31 日，劳动合同期满， 贸易公司提出不再续签劳动合同，则下列说法正确的是( )。 A.贸易公司不需要支付经济补偿金 B.贸易公司应支付 24000 元经济补偿金 C.贸易公司应提前一个月通知陈某解除劳动合同 D.若陈某患病，2014 年 5 月 31 日仍然处于医疗期，则贸易公司不能解 除劳动合同 『正确答案』D 『答案解析』贸易公司应支付经济补偿金，且补偿金的数额 =2000×3×3=18000 元，劳动合同期满属于劳动合同终止的情形，用人单位不 需要提前一个月通知。 2、下列关于支付结算的表述中，不正确的是( A.出票日期为 2 月 5 日，应写成“零贰月零伍日” )。 B.伪造是指无权更改票据内容的人，对票据上签章以外的记载事项加以 改变的行为 C.银行没有为存款人垫付资金的义务，但银行与存款人另有约定的除外 D.办理支付结算，必须使用按中国人民银行统一规定印制的票据凭证和 结算凭证 『正确答案』B 『答案解析』伪造是指无权限人假冒他人或虚构他人名义“签章”的行为。 3、下列关于法的本质与特征的表述中，正确的是( )。 A.国家创制法的方式有三种 B.法具有任意性 C.法是统治阶级每个成员个人意志的相加 D.法需要通过特定的国家机关，按照特定的方式，表现为特定的法律文 件形式才能成立 『正确答案』D 『答案解析』国家创制法的方式只有两种，制定和认可，选项 A 错误; 法具有国家意志性、强制性、利导性、规范性，但不具有任意性，选项 B 错误; 法体现的是统治阶级的整体意志和根本利益，不是统治阶级每个成员个人意志 的简单相加，选项 C 错误。 4、甲贸易公司和乙税务机关签订了买卖合同，口头约定若发生合同纠 纷，由 A 市的仲裁委员会来仲裁，后甲乙发生了合同纠纷，则下列说法中正确 的是( )。 A.若甲向 A 市的仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会应当受理 B.在买卖合同中，甲乙不属于平等主体 C.若乙向 A 市的人民法院提起诉讼，人民法院应当受理 D.A 市的仲裁委员会是行政机关 『正确答案』C 『答案解析』口头达成的仲裁协议无效，没有仲裁协议的情况下，一方 申请仲裁的，仲裁委员会不予受理;在买卖合同中，甲乙属于平等主体;仲裁委员 会不是行政机关或司法机关，只是独立的裁决经济纠纷的民间组织机构。 5、张某对 A 县国税局的行政处罚不服，决定申请行政复议，可以受理 的复议机关是( )。 A.上一级主管部门 B.同级人民政府 C.上一级人民政府 D.同级主管部门 『正确答案』A 『答案解析』对海关、金融、国税、外汇管理实行垂直领导的行政机关 和国家安全机关的具体行政行为不服的，向上一级主管部门申请行政复议。 6、下列关于劳动合同的表述中，正确的是( )。 A.签订劳动合同时，用人单位和劳动者具有了支配与被支配、管理与服 从的从属关系 B.用人单位一律不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标 准 C.未取得营业执照的分支机构，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动 合同 D.用人单位招用劳动者，可以扣押劳动者的居民身份证 『正确答案』C 『答案解析』签订劳动合同时，用人单位和劳动者的法律地位是平等的; 用人单位在录用职工时，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用 标准，但国家规定的不适合妇女的工种或者岗位除外;用人单位招用劳动者，不 可以扣押劳动者的居民身份证。 7、2014 年李某已经工作 15 年，下列关于李某的年休假的表述，正确 的是( )。 A.除特殊情形外，李某的带薪年休假为 10 天 B.若李某享受带薪年休假，则休假期间的工资是正常工作期间的 90% C.若李某当年请事假累计 15 天以上，则不再享受当年的年休假 D.若李某请病假累计 2 个月以上，则不再享受当年的年休假 『正确答案』A 『答案解析』职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入; 选项 B 不正确;有下列情形的，不享受当年的年休假：职工请事假累计 20 天以 上且单位按照规定不扣工资的;选项 B 不正确;累计工作满 10 年不满 20 年的职 工，请病假累计 3 个月以上的。选项 D 不正确。 8、某企业职工侯某的月工资为 9000 元;当地社会平均工资为 2500 元， 最低工资为 1200 元。则侯某每月应缴纳的基本养老保险费为( A.96 B.200 C.600 )元。