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试卷介绍
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- 21档案销毁清册鉴定以( )为单位,对档案的名称.内容.来源.形成时间.完整及准确程度等逐卷.逐件.逐页地进行审查鉴定,对保管期限已满且有保存价值的,要重新划定保管期限。
A.件
B.套
C.案卷
D.册
开始考试练习点击查看答案 - 22文书管理类档案由形成部门负责汇总.整理,并按( )档案室移交。
A.季度
B.月
C.年
D.周
开始考试练习点击查看答案 - 23每年上报采购计划是那几个月( )。
A.3.6.9.12月
B.1.4.7.10月
C.1.3.6.9月
开始考试练习点击查看答案 - 24公司服装类.鞋类计划是什么时候提报计划( )。
A.每年一季度
B.每年四季度
C.每季度都可以报
开始考试练习点击查看答案 - 25公司内特殊劳保紧急计划每月只限几次( )。
A.1次
B.2次
C.3次
开始考试练习点击查看答案 - 26为了提倡节约,每年( )月份定为公司的“节约月”。除安防用品外,本月不予上报紧急采购计划,同时不发放普通劳保用品。
A.12月
B.1月
C.2月
开始考试练习点击查看答案 - 27为各部门车间上报季度计划,企管部需指定专人制定每季度劳保用品的计划,( )号之前将各车间.部门劳保用品计划汇总后报采购部。
A.10号
B.15号
C.18号
开始考试练习点击查看答案 - 28物品到货后,由( )清点入库,按到货清单准时准确录入NC系统。
A.物管部
B.企管部
C.各部门.车间
开始考试练习点击查看答案 - 29到货后,企管部在( )个工作日内,将分配明细发至各部门车间及物管部,并监督物管部下发,各部门车间统计员按照明细表中的物品名称及数量在NC里做好领料,( )个工作日内到仓库领取完毕。仓库需做好NC的审核工作。该部门.车间如未按期领用,自动结转为库存,当月不予发放,并对转库存量物资按制度给予处罚。
A.2.3
B.1.2
C.3.2
开始考试练习点击查看答案 - 30劳保用品的发放,按车间( )人数进行发放
A.定岗人数
B.实际在岗人数
C.视情况而定
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