位置:首页 > 题库频道 > 其它分类 > 招考类其它 > 会议文件习题集

手机扫码关注微信
随时随地刷题

会议文件习题集

推荐等级:
  • 卷面总分:100分
  • 试卷类型:模拟试题
  • 测试费用:¥5.00
  • 试卷答案:有
  • 练习次数:0
  • 作答时间:0分钟

试卷介绍

会议文件习题集

试卷预览

  • 21 秘书进行调查研宄的内容有()。

    A.基本情况调査

    B.专题性调査

    C.经验性调査

    D.突发事件或事轵调査

    E.绩效考核调査

    开始考试练习点击查看答案
  • 22 公章样式由()等组成。

    A.质料

    B.形状

    C.印文

    D.图案

    E.尺寸

    开始考试练习点击查看答案
  • 23 值班人员处理突发事件的基本要求是()。

    A.详细了解事件发生的时间、地点、人员伤亡情况和损失情况

    B.第二天上班后报告领导和上级

    C.及时处理突发事件,妥善处理善后工作

    D.写出事件的处理经过

    E.报领导审阅后归档备査

    开始考试练习点击查看答案
  • 24 接待工作的原则与要求C )。

    A.文明礼貌

    B.负贵

    C.与人方便

    D.讲求人情世故

    E.遵守纪律

    开始考试练习点击查看答案
  • 25人际关系的障碍包括()。

    A.心理障碍

    B.语言障碍

    C.地位障碍

    D.物理障碍

    E.文化障碍

    开始考试练习点击查看答案
  • 26秘书处理人际关系的准则有()。

    A.自尊自信,尊重他人

    B.礼貌和礼仪

    C.互惠互利,相互满足

    D.宽容与体谅

    E.乐于助人

    开始考试练习点击查看答案
  • 27 秘书处理人际关系的策略有()。

    A.寻找共同点,形成融洽沟通的气氛

    B.适当运用自我暴露的策略

    C.把握分寸,适度交往

    D.设身处地,换位思考

    E.大公无私,精诚团结

    开始考试练习点击查看答案
  • 28 秘书的能力要求包括( )。

    A.外语能力

    B.口头表达能力

    C.听知能力

    D.社交活动能力

    E.组织会议能力

    开始考试练习点击查看答案
  • 29 秘书工作机构的工作原则与要求有( )。

    A.明确职责、权限、目标、任务

    B.制定秘书工作的各项制度和标准

    C.分清主次,有条不紊

    D.精确细致,切实无误

    E.忠于职守,安于职分

    开始考试练习点击查看答案
  • 30秘书的职业特征不包括()。

    A.服务的直接性

    B.服务的稳定性

    C.年轻化

    D.男性化.

    开始考试练习点击查看答案
 3/9   首页 上一页 1 2 3 4 5 6 下一页 尾页
返回顶部