劳动争议的解决模拟题

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• 21(判断）只有企业劳动争议调解委员会可受理劳动争议的调解。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 22(判断）劳动争议仲裁费由双方各自承担50%。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 23(判断）劳动仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。（ ）

  A.对

  B.错

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• 24(判断）劳动者与用人单位发生劳动争议申请仲裁时，用人单位被吊销营业执照或者决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，其出资人、开办单位或者主管部门应作为共同当 事人。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 25(判断）劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不公开进行或者涉及商业秘密和个人隐私的除外。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 26(判断)有多个劳动合同履行地的，由用人单位所在地的仲裁委员会管辖。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 27(判断）书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记人笔录，经申请人签名、盖章或者捺印确认。 （ ）

  A.对

  B.错

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• 28(判断）仲裁庭裁决案件时，裁决内容同时涉及终局裁决和非终局裁决的，应当分别制作裁决书，并告知当事人相应的救济权利。 （ ）

  A.对

  B.错

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