试卷相关题目
- 1物业保险的作用包括( )。
A.可以抵御意外不幸
B.可以增强投保人的信用程度
C.可以提高企业知名度
D.可以促进住房制度改革
E.可以增强社会防灾救灾力量
开始考试点击查看答案 - 2市场调查方法包括( )。
A.询问法
B.实验法
C.预测法
D.观察法
E.计算法
开始考试点击查看答案 - 3风险管理效果评价是分析、比较已实施的风险管理方法的结果与预期目标的契合程度,以此来评判管理方案的( )。
A.标准性
B.选择性
C.科学性
D.适应性
E.收益性
开始考试点击查看答案 - 4企业经营战略分析阶段的工作主要是经营战略分析基础性的工作,具体包括( )。
A.确定企业的使命与目标
B.进行企业的内部条件分析,找出优势与劣势
C.确立企业正确的经营思想与指导方针
D.进行企业外部环境的分析,找出生存与发展的机会也威胁
E.企业组织机构的战略适应性配置
开始考试点击查看答案 - 5下列光源属于热辐射性光源的有( )。
A.白炽灯
B.荧光高压水银灯
C.卤钨灯
D.高压钠灯
E.荧光灯
开始考试点击查看答案 - 6在群体决策过程中,群体成员面对所要决定的问题以及各种可供选择的解决办法,需要做出( )。
A.分析
B.比较
C.权衡
D.选择
E.评价
开始考试点击查看答案 - 7工商行政管理作用的发挥,主要与市场经济的运行紧密联系,作为国民经济宏观调控中的重要角色,它对市场经济的运行有着调节、控制、弥补、促进等作用,具体体现在( )。
A.对市场机制运行的重要作用
B.在弥补市场缺陷中的重要作用
C.对资源优化配置的重要作用
D.在维护社会稳定中的重要作用
E.对优化市场结构的重要作用
开始考试点击查看答案 - 8根据法律制度赖以产生的生产关系的类型和反映阶级意志的不同,可以把法分为( )。
A.大陆法系
B.封建制类型的法
C.英美法律
D.资本主义类型的法
E.社会主义类型的法
开始考试点击查看答案 - 9洛克的“目标设置理论”指出,如果员工对组织的发展目标不甚了解,对自己的职责不清,没有明确的工作目标,必将大大降低目标对员工的激励力量。这里的目标设置应具有SMART原则,即( )。
A.目标的具体性
B.目标的可测量性
C.目标的组织性
D.目标的可实现性
E.目标的时效性
开始考试点击查看答案 - 10保险和慈善均为对经济生活不安定的一种补救行为,二者的区别在于( )。
A.保险实行的是有偿的经济保障,而慈善实行的是无偿的经济帮助
B.保险当事人地位的确定基于双方一定的权利义务关系,而慈善的授受双方无对等义务可言,并非一定的权利义务关系
C.保险机构是具有互助合作性质的经济实体,慈善机构则完全是依靠自己的业务人员去争取
D.保险行为受保险合同的约束,慈善事业是根据社会救济政策履行职责
E.保险共同准备财产的形成基于数学计算为基础,慈善则大都为无准备财产,即使有准备财产,也是出资人的自愿行为
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