回归分析法也称相关分析法,它是依据预测的( )原理,在分析市场现象自变量和因变量之间相关关系的基础上,建立变量之间的回归方程,并将回归方程作为预测模型,根据自变量在预测期的数量变化来预测因变量变化的预测方法。
A.因果性原理
B.惯性原理
C.概率原理
D.类推原理
试卷相关题目
- 1下列关于企业生产产量对其他要素的影响说法正确的是( )。
A.产量越大,品种越少
B.产量越大,专业化程度越低
C.产量越大,稳定性越小
D.产量越大,重复性越小
开始考试点击查看答案 - 2下列不属于企业组织变革先兆的是( )。
A.企业决策效率低下或经常出现决策失误
B.企业沟通渠道不畅
C.企业组织职能难以正常发挥
D.企业财务报表出现重大异常
开始考试点击查看答案 - 3产品质量担保责任属于( )范畴。
A.产品责任法
B.买卖合同
C.代销合同
D.工商管理法
开始考试点击查看答案 - 4在企业员工培训工作中,实施培训的主体是( )。
A.部门主管
B.参与培训的人员
C.高层管理人员
D.员工培训者
开始考试点击查看答案 - 5企业在生产中为大量生产制定节拍、节奏等属于定额工作中的( )。
A.劳动定额
B.期量标准
C.流动资金定额
D.设备定额
开始考试点击查看答案 - 6安全生产的特点包括预防性、科学性、群众性和( )。
A.长期性
B.重要性
C.效益性
D.固定性
开始考试点击查看答案 - 7一批零件需要在最短时间内生产完工,若只考虑工序间零件移动方式的影响,应采用( )。
A.平行移动方式
B.顺序移动方式
C.平行顺序移动方式
D.随机移动方式
开始考试点击查看答案 - 8下列情况中,生产者无须承担产品质量责任的是( )。
A.某品牌因其所含甲醛超标,使消费者中毒
B.某品牌“热得快”因消费者干烧引发火灾,烧毁房屋
C.某品牌“浴霸”因设计问题漏电,致人死亡
D.某品牌“尿不湿”含菌量超标,导致使用该产品的婴幼儿患病
开始考试点击查看答案 - 9某企业在进行员工培训时,向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念,这体现了员工培训的( )目的。
A.使员工符合职位要求
B.使在岗员工不断适应社会发展需要
C.使员工实现自我价值
D.培育企业文化
开始考试点击查看答案 - 10( )是财务决策的基础。
A.营业利润
B.营运现金流
C.资金时间价值
D.财务目标
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