位置:首页 > 题库频道 > 其它分类 > 财经类其它 > 初级经济师初级经济师专业知识与实务2013年初级经济师《人力资源管理专业》深度预测试卷(3)

由于劳动力市场的动态属性以及劳动力市场信息不完善等原因形成的失业称为(  )。

发布时间:2024-07-06

A.摩擦性失业

B.结构性失业

C.季节性失业

D.周期性失业

试卷相关题目

  • 1下列关予绩效的说法,正确的是(  )。

    A.绩效是组织对个人的一种承诺

    B.绩效是员工内在素质和潜能的一种体现

    C.个人绩效的达成意味着组织绩效的达成

    D.绩教是员工个人承担的一种责任,与他人无关

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  • 2下列关于效率工资的说法,错误的是(  )。

    A.只有当实施效率工资的边际收益超过边际成本时,对企业才是有利的

    B.在存在内部劳动力市场的隋况下,企业更有可能实施效率工资

    C.实施效率工资容易导致员工产生不公平感

    D.效率工资有助于降低员工的离职率

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  • 3企业依照国家有关法律规定宣告破产,企业职工从该破产企业取得的(  ),免征个人所得税。

    A.生活补助

    B.经济补偿金

    C.一次性补偿收入

    D.一次性安置费收入

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  • 4下列关于团体对个体从众行为影响的说法,错误的是(  )。

    A.团体凝聚力越大,个体越容易从众

    B.团体观点的一致性越高,个体就越容易从众

    C.团体规模越大,个体越容易从众

    D.团体对个体从众的影响与团体的大小有关

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  • 5我国劳动法的适用范围不包括(  )

    A.中华人民共和国境内的国有企业

    B.国家公务员

    C.中华人民共和国境内的外商投资企业

    D.与国家机炎建立劳动关系的劳动者

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  • 6下列关于自我价值定向理论的陈述,错误的是(  )。

    A.一个人的自我价值感取决于两个因素:一个是自我价值定位,另一个是自我价值支持

    B.一个人的自我价值感越强,则会使自我价值支持资源越多

    C.自我价值就是个体的意义定义体系,一个人的自我价值体系不仅决定着他怎样解释世界,也决定着他怎样解释自己

    D.当自我价值支持资源一定时,一个人选择什么样的评价标准决定了他的自我价值感

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  • 7企业需要从外部招聘一名保洁人员,下列疗法中最合适的是(  )。

    A.媒体广告

    B.内部人推荐

    C.委托猎头公司寻找

    D.校园招聘

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  • 8不适合采用内部招聘的组织所具有的特征是(  )。

    A.采用稳定战略

    B.需要巨大变革

    C.时间和经费有限

    D.外部环境稳定

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  • 9自用工之日起1个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同,用人单位应当书面通知劳动者(  ),无须向劳动者支付经济补偿。

    A.解除劳动合同

    B.终止劳动关系

    C.解除劳务合同

    D.终止劳务关系

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  • 10下列不属于员工服务计划的是(  )。

    A.雇员援助计划

    B.家庭援助计划

    C.家庭生活安排计划

    D.住房援助计划

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